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寧波09年上半年現代人力資源崗位能力考試報名

來源:233網校 2009年3月19日
導讀: 人力資源零基礎如何備考,一次通關?聽講師詳解90%考點,70小時學習方案,立即查看>>
  一、報考條件
  凡在人力資源管理崗位上從事專業工作的人員及有志于從事人力資源管理工作的人員(含在校大中專院校學生)均可報名參加管理員考試。
  符合下列條件之一者,均可報名參加主管考試:
  (1)獲得管理員崗位能力認證證書后,從事人力資源管理與開發專業工作滿四年;
  (2)具有大專學歷,從事人力資源管理與開發專業工作滿六年;
  (3)具有本科學歷,從事人力資源管理與開發專業工作滿四年;
  (4)獲得碩士學位,從事人力資源管理與開發專業工作滿二年;
  (5)獲得博士學位的。
  二、考試時間
  考試時間:2009年5月23日
  三、報名要求及辦法
  今年該項考試的報名采取網絡報名、單位初審、現場確認的方式。網上報名時間統一定于2009年3月23日至31日。網絡報名時,考生應按報名系統流程的要求真實、完整、準確地填寫《考試報名表》和輸入本人信息(包括上傳電子證件照片)。上傳照片的要求為2007年以后拍攝的免冠白底正面證件照,jpg格式,寬和高比例為:1:1.4,照片為20k以內,不大于200×280像素,不小于80×110像素。填寫輸入完成后下載打印《考試報名表》送所在單位及業務主管部門(其中檔案存放在人才中心的需由檔案存放部門蓋章)初審同意后,于3月30日至4月3日到市人事考試中心(柳汀街557號人才大廈一樓人事服務大廳考試中心25號窗口,聯系電話:87160390、87116422)進行現場確認。縣(市)、區考生也可在當地人事(人事勞動)部門指定的確認點進行現場確認。
  現場辦理確認手續時,考生須提供下列材料:
  1.考生在網絡報名時下載的有報名序號并由本人簽字的“報名表”;
  2.學歷證書原件及復印件;
  3.所在單位出具的從事專業工作年限證明(見附件1);
  4.2007年以后拍攝的與上傳的電子照片同一底片的免冠白底正面二寸彩色證件照一張(須粘貼在報名表上);
  5.去年已報考過的,只需提供去年準考證及學歷證書復印件和與上傳的電子照片同底二寸彩色證件照一張,可不附其他有關的證明材料,但報名表仍需由所在單位及主管部門蓋章。
  市人事考試中心及縣(市)、區報名確認點收到考生網上下載的報名表后,進行資格審查,對符合報考條件者,收取考務費180元∕人。考生已網絡報名,但未按時到現場辦理報名確認和繳費手續的,視為自動放棄考試報名。
  經網絡報名并辦理過現場確認手續的考生可于2009年5月19日至22日自行從“寧波考試網”下載打印“準考證和應試須知”等材料,并按準考證規定的時間和地點,憑本人的身份證和準考證參加考試。
附件1:
  從事人力資源管理與開發專業工作年限證明
  我單位              同志,已累計從事人力資源管理與開發專業工作共     年。其專業工作主要經歷如下:

起 止 年 月

在何單位

從事何種專業工作

任何專業技術職務

年 月 —— 年 月

年 月 —— 年 月

年 月 —— 年 月

年 月 —— 年 月

年 月 —— 年 月


  在我單位工作期間,該同志遵守國家和地方的法律、法規,無違反職業道德的行為。我單位對本證明的真實性負責。
特此證明
 
                               單位(蓋章)
                               經辦人(簽名):
                               2009年   月   日
注:本證明由報考人員現所在單位出具,須有經辦人簽名,且必須每人一份。
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