第一章 安全生產管理基本理論
第五節 安全文化
第1題 某企業在安全文化建設中，提出“三不傷害”原則，建立相應的機制以促使“三不傷害”原則落實到每個崗位，避免“各人自掃門前雪，還管他人瓦上霜”，取得較好的效果，這主要發揮了企業安全文化功能中的()。
A. 輻射功能
B. 凝聚功能
C. 激勵功能
D. 同化功能
參考答案：B
參考解析：當企業安全文化所提出的價值觀被企業職工內化為個體的價值觀和目標后就會產生一種積極而強大的群體意識，將每個職工緊密地聯系在一起。這樣就形成了一種強大的凝聚力和向心力。激勵功能。企業安全文化所提出的價值觀向員工展示了工作的意義，員工在理解工作的意義后，會產生更大的工作動力，這一點已為大量的心理學研究所證實。一方面用企業的宏觀理想和目標激勵職工奮發向上；另一方面它也為職工個體指明了成功的標準與標志，使其有了具體的奮斗目標。還可用典型、儀式等行為方式不斷強化職工追求目標的行為。故選B。
第2題 某企業高度重視安全文化建設，積極開展勞動競賽和評先評優等多種形式的安全活動，營造了良好的安全文化氛圍。該企業每年度開展安全崗位標兵表彰活動，主要發揮了企業安全文化的()功能。
A. 輻射
B. 凝聚
C. 激勵
D. 同化
參考答案：C
參考解析：激勵功能。企業安全文化所提出的價值觀向員工展示了工作的意義，員工在理解工作的意義后，會產生更大的工作動力，這一點已為大量的心理學研究所證實。一方面用企業的宏觀理想和目標激勵職工奮發向上;另二方面它也為職工個體指明了成功的標準與標志，使其有了具體的奮斗目標。還可用典型、儀式等行為方式不斷強化職工追求目標的行為。故選C。
第3題 當企業安全文化所提出的價值觀被企業職工內化為個體的價值觀和目標后就會產生一種積極而強大的群體意識，將每個職工緊密地聯系在一起。體現了企業安全文化功能中的()。
A. 凝聚功能
B. 輻射功能
C. 激勵功能
D. 同化功能
參考答案：A
參考解析：凝聚功能。當企業安全文化所提出的價值觀被企業職工內化為個體的價值觀和目標后就會產生一種積極而強大的群體意識，將每個職工緊密地聯系在一起。這樣就形成了一種強大的凝聚力和向心力。故選A。
第4題 企業安全文化的主要功能有()。
A. 約束功能
B. 輻射和同化功能
C. 激勵功能
D. 導向功能
E. 凝聚功能
參考答案：B,C,D,E
參考解析：本題考查的是安全文化的定義與內涵，主要功能有：導向功能；凝聚功能；激勵功能；輻射和同化功能。
第5題 為加強安全生產宣傳教育工作，提高全民安全意識，我國自2002年開展“安全生產月”活動，每年的“安全生產月”活動都有一個主題，2019年開展的第18個“安全生產月”活動的主題是（ ）。
A. 生命至上、安全發展
B. 關愛生命健康、責任重于泰山
C. 防風險、除隱患、遏事故
D. 堅持安全發展、建設和諧社會
參考答案：C
參考解析：2019年“安全生產月”活動的主題是：防風險、除隱患、遏事故。故選C。
