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基本養(yǎng)老保險
1.基本養(yǎng)老保險的覆蓋范圍
（1）用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費：國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工。
（2）個人繳納基本養(yǎng)老保險費：無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員。
2.職工基本養(yǎng)老保險費的繳納與計算
（1）單位繳費
從 2016 年 5 月 1 日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過企業(yè)工資總額 20％的省（區(qū)、市），將單位繳費比例降至 20％；單位繳費比例為 20％且 2015 年底企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)高于 9 個月的省（區(qū)、市），可以階段性將單位繳費比例降低至 19％，降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。
（2）個人繳費
①比例：8％。②工資基數(shù)：職工本人“上年度”月平均工資（新職工第一年以起薪當月工資作為繳費基數(shù)）。
3.職工基本養(yǎng)老保險享受條件
（1）年齡條件：達到法定退休年齡；
（2）繳費條件：累計繳費滿 15 年。
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