關于2014年度河南省高級專業技術職務任職資格評審工作安排有關問題的通知

　　豫職改辦〔2014〕40號

　　各省轄市、省直管縣(市)人力資源和社會保障局(人事局)，省直及中央駐豫有關單位，省屬高等院校：

　　為做好2014年度全省高級專業技術職務任職資格評審工作，結合我省職稱工作實際，現就有關事宜通知如下:

　　一、事業單位專業技術職務(崗位)結構比例審核

　　(一)事業單位專業技術職務(崗位)結構比例和職數審核工作，按照《河南省事業單位專業技術崗位結構比例控制標準(試行)》(豫人社〔2010〕152號)、《河南省事業單位專業技術職務結構比例管理辦法》(豫人社職稱〔2011〕20號)、《關于省直事業單位專業技術崗位設置管理工作有關問題的通知》(豫人社函〔2013〕24號)等有關規定執行。

　　(二)事業單位現聘高、中級專業技術職務(崗位)結構比例未達到控制標準的，高、中級專業技術職務(崗位)分別按每年2%、3%左右的增幅逐年逐步到位;超過控制標準10個百分點以內的，按照“退二進一”進行審核;超過控制標準10個百分點以上、15個百分點以內的，按照“退三進一”進行審核;超過控制標準15個百分點以上的，原則上當年不再審核申報職數。因事業發展等因素確需審核申報職數的，由用人單位和主管部門寫出書面報告，按照管理權限逐級審核后方可申報。

　　(三)今年省直事業單位審核時間為8月20日至9月20日。各省轄市、省直管縣(市)請于9月25日前將審核的高級專業技術職務結構比例和職數報省職改辦備案后方可組織申報推薦工作。

　　二、全省職稱評審工作的總體安排

　　全省高級專業技術職務任職資格評審工作從9月份開始至12月15日前結束。中、初級專業技術職務任職資格評審工作須在12月31日前完成。

　　衛生系列、中小學教師高級專業技術職務任職資格評審工作安排另行下發。

　　三、報送省職改辦進行資格審查的材料

　　(一)以省轄市、省直管縣(市)或省直廳(局)、省屬高校為呈報單位，使用“河南省職稱工作信息系統”分系列、級別、專業和評審類型規范打印的《河南省____年度____系列申報____級專業技術職務任職資格審查表》(其中申報農民技術人員和民間藝術人才的《資格審查表》可手寫或打印)(一式3份)。經審查合格后，1份報相應高評會承辦部門，1份省職改辦留存，1份呈報單位留存，同時接收申報人《評審簡表》的電子文本。

　　(二)申報人現任專業技術職務任職資格證書、聘任證書、學歷證書(后學歷人員須提供學歷認證報告或學歷證書電子注冊備案表)、職稱外語考試成績通知書(外語考試合格證、免試審批表)、業務考試成績有關證明等原件。

　　(三)以省轄市、省直管縣(市)或省直廳(局)、省屬高校為單位，報送申報人所在單位開展“公開、展示、考核、評議、監督”情況報告1份。

　　資格審查的截止時間為11月14日,逾期不再受理。

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