一、單項選擇題（共60題。每題1分。每題的備選項中。只有1個符合題意）

第 1 題 公司經理選任和解聘的決定權屬于（　）。

第 2 題 生產調度工作的基本原則是生產調度工作（　　）。

............

二、多項選擇題（共20題。每題2分。每題的備選項中。有2個或2個以上符合題意。至少有1個錯項。錯選。本題不得分；少選。所選的每個選題得0.5分）

第 61 題 回收物流與廢棄物流的特點包括（　　）。

............

三、案例分析題（共20題，每題2分。由單選和多選組成。錯選，本題不得分；少選。所選的每個選項得0.5分）

某企業正在對自己的銷售部門人力資源供給進行分析與預測，通過對2001年一2006年銷售部門人力資源人員變動情況的分析，得到銷售部門人員變動矩陣表如下：
某企業銷售部門人員變動矩陣表
該企業2006年有業務員30人，業務主管10人，銷售經理3人，銷售總監1人。

............

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