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　　2015年中級人力資源章節習題第三章：組織設計與組織文化

　　◆1、同時對企業的組織結構及其運行制度進行的設計稱為( )。

　　A、靜態組織設計

　　B、報考組織設計

　　C、部門設計

　　D、職能設計

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　　◆2、企業中采用書面文件的數量可以反映其組織結構的()。

　　A、專業化程度

　　B、規范化程度

　　C、職業化程度

　　D、制度化程度

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　　◆3、“任務分工的層次、細致程度”描述的是組織結構中的()。

　　A、規范性

　　B、集權度

　　C、復雜性

　　D、穩定性

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　　◆4、組織結構體系內容中，完成企業目標所需的各項業務工作及其比例關系的結構是()。

　　A、職權結構

　　B、橫向結構

　　C、縱向結構

　　D、職能結構

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