三、建立科學的激勵約束機制

(一)激勵約束機制的含義

“獎勤罰懶”使員工自覺遵守銀行的規(guī)章制度。

(二)建立科學的激勵約束機制的必要性

，是銀行搞好經(jīng)營與管理的基礎(chǔ)。

第二，是我國商業(yè)銀行改革，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要。

第三，是我國商業(yè)銀行參與國際競爭，面對入世后金融全面開放的挑戰(zhàn)的需要。

(三)建立科學的激勵約束機制的路徑

建立科學的激勵約束機制根本的是在商業(yè)銀行股份制改造后，要逐步與西方商業(yè)銀行的薪酬制度接軌。

西方商業(yè)銀行員工的薪酬結(jié)構(gòu)可以分為三個部分：科學的工資和獎金制度、各種福利計劃、長期激勵機制。

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