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中級社會工作法規(guī)與政策考點精粹(九)

來源:233網(wǎng)校 2009-07-07 09:06:00
  1.下列各主體中,()有權(quán)確認勞動合同無效或部分無效。
  A.用人單位
  B.勞動行政部門
  C.勞動爭議仲裁委員會
  D.人民法院
  E.企業(yè)工會
  2.用人單位有下列情形之一的,勞動者可以立即解除勞動合同()。
  A.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動
  B.違章指揮、強令冒險作業(yè)及勞動者人身安全
  C.不為勞動者繳納社會保險費的
  D.拖欠工資
  E.企業(yè)經(jīng)營不善 點擊進入社會工作者網(wǎng)校免費試聽
  3.下列各項中,哪些屬于工傷()。
  A.因私事在工作時間和地點與同事斗毆致傷
  B.在工作中因同事的操作疏忽而受傷
  C.下班乘公交車回家途中,發(fā)生交通事故受傷
  D.出差時,見義勇為受傷
  E.在工作場合因醉酒而致傷
  4.以下各主體中,可以提出勞動能力鑒定的有()。
  A.用人單位
  B.工傷職工本人
  C.工傷職工的直系親屬
  D.工傷職工所屬的工會
  E.工傷職工居住地的社區(qū)組織
  5.以下各項工傷醫(yī)療待遇中,由工傷保險基金支付的有()。
  A.治療費用
  B.交通、伙食補助費
  C.輔助器械費用
  D.停工留薪期內(nèi)的工資
  E.治療期間家屬陪伴的費用
  6.省級以上人民政府衛(wèi)生行政主管部門或者其他有關(guān)部門制定的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理專業(yè)技術(shù)機構(gòu)負責的工作包括()。
  A.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的技術(shù)調(diào)查B突發(fā)公共衛(wèi)生事件的取證
  C.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的確證與處置
  D.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的評價
  E.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的控制
  7.趙先生想在Q市用自己的資產(chǎn)籌建一個大學生助學基金會,按照《基金會管理條例》,則()。
  A.該基金會應(yīng)該有不低于400萬元人民幣的原始基金
  B.該基金會的理事中,有近親屬關(guān)系理事總數(shù)不超過理事總?cè)藬?shù)的三分之一
  C.該基金會的理事中,具有近親屬關(guān)系的不得同時在理事會任職
  D.該基金會領(lǐng)取報酬的理事不得超過理事總?cè)藬?shù)的三分之一
  E.該基金會的理事會應(yīng)設(shè)理事長、副理事長、秘書長和副秘書長
  8.勞動爭議處理形式有()。
  A.當事人協(xié)商
  B.企業(yè)調(diào)解
  C.仲裁
  D.訴訟
  E.職工投票
  9.在勞動爭議中,可以向人民法院申請強制執(zhí)行的有()。
  A.當事人和解協(xié)議
  B.企業(yè)調(diào)解協(xié)議
  C.仲裁裁決
  D.法院判決
  E.企業(yè)工會的決定
  40.失業(yè)人員若有下列情形之一,將停發(fā)失業(yè)保險金()。
  A.重新就業(yè)
  B.移居境外
  C.享受基本養(yǎng)老保險待遇
  D.被判刑收監(jiān)執(zhí)行
  E.獲得大宗遺產(chǎn)或捐贈|考試大收集整理

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