為加強(qiáng)社區(qū)工作力量，現(xiàn)決定招聘一批專(zhuān)職社區(qū)工作者。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
全市計(jì)劃招聘專(zhuān)職社區(qū)工作者50名
點(diǎn)擊查看崗位
二、招聘范圍和條件
(一)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，熱愛(ài)社區(qū)工作，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí)。
(二)愿意履行專(zhuān)職社區(qū)工作者義務(wù)，具有公益品格和為民服務(wù)精神，具有適應(yīng)崗位需要的身體條件、技能要求和組織協(xié)調(diào)能力，善于開(kāi)展群眾工作。
(三)具有東陽(yáng)市戶籍。
(四)年齡40周歲以下，即1985年4月28日(含)以后出生。
(五)具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷及崗位所需的其他條件;國(guó)(境)外學(xué)歷人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
(六)應(yīng)屆高校畢業(yè)生是指2025年當(dāng)年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，此外，2023年、2024年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生可以應(yīng)屆高校畢業(yè)生身份報(bào)考相應(yīng)的崗位。
(七)大專(zhuān)及以上學(xué)歷的2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷。
(八)加分條件：截至2025年4月28日，在職專(zhuān)職網(wǎng)格員，且連續(xù)工作滿2年及以上，加2分[由任職所在鎮(zhèn)街黨(工)委出具任職依據(jù)];退役軍人，加2分;社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷加2分;《社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)》等級(jí)為助理社會(huì)工作師的加1分、等級(jí)為社會(huì)工作師的加2分。以上四項(xiàng)加分不重復(fù)累計(jì)，具備多項(xiàng)加分條件的，擇最高項(xiàng)加分。
(九)全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的學(xué)生(非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生)不能報(bào)考;在公務(wù)員招考、事業(yè)單位工作人員招聘等人事考試過(guò)程中被認(rèn)定有考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員，不能報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考;東陽(yáng)市在職專(zhuān)職社區(qū)工作者不能報(bào)考。
(十)有下列情形之一的，不予聘用：因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;被開(kāi)除公職的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;觸犯法律法規(guī)，正被司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、審查起訴或受過(guò)刑罰的人員;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
備注：戶籍、年齡、學(xué)歷、加分、中共黨員等條件以2025年4月28日為截止日期。(除特殊說(shuō)明時(shí)限外)
三、招聘程序
對(duì)符合報(bào)名條件的人員，經(jīng)筆試、面試、體檢、考察、公示后，無(wú)問(wèn)題反映或問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，擇優(yōu)聘用。本次招聘工作按照發(fā)布公告→注冊(cè)及報(bào)名→資格初審→下載并打印準(zhǔn)考證→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→考察→公示→聘用的程序進(jìn)行。
(一)考試報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2025年4月28日9時(shí)至5月7日16時(shí)
報(bào)名方式：登錄東陽(yáng)市編外聘用人員管理平臺(tái)(見(jiàn)官方原文)在網(wǎng)上進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理?？忌鷳?yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，如有虛假信息則取消報(bào)考資格。
注意事項(xiàng)：
1.根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日安排，2025年4月30日(星期三)17時(shí)至5月6日(星期二)9時(shí)期間報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉，暫停報(bào)名。
2.報(bào)考人員只注冊(cè)不報(bào)名的，報(bào)考無(wú)效;資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位為準(zhǔn)。
3.報(bào)考人員只能用第二代身份證號(hào)報(bào)名，需上傳個(gè)人免冠照片。
4.報(bào)考人員需在報(bào)名界面“文件上傳”中上傳戶口簿(合成一頁(yè)上傳戶口本首頁(yè)及本人頁(yè))、身份證(合成一頁(yè)上傳正反面)、學(xué)歷證書(shū)[國(guó)(境)外學(xué)歷人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)]、在職專(zhuān)職網(wǎng)格員任職依據(jù)、退役軍人證件、社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)佐證材料(注明相關(guān)材料文件名稱)。
(二)資格初審
資格初審由中共東陽(yáng)市委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)。
現(xiàn)場(chǎng)審核：有加分項(xiàng)的考生、2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提前填寫(xiě)報(bào)名確認(rèn)表(附件1，自行下載)，于2025年4月28日至4月30日(9:00—11:30，14:00—16:00)，2025年5月6日至5月7日(9:00—11:30，14:00—16:00)前由考生本人將報(bào)名相關(guān)原件及復(fù)印件送至市社會(huì)治理中心(東陽(yáng)市人民政府西樓1樓)4號(hào)辦公室進(jìn)行審核(聯(lián)系電話：0579-89300819)，逾期不再受理。
報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過(guò)審核的原因。未通過(guò)資格初審但仍在報(bào)名期限內(nèi)，可再次報(bào)名并接受資格初審。
(三)崗位核減
崗位招聘計(jì)劃數(shù)和通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2，則按實(shí)際報(bào)名情況核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
(四)下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：下載并打印準(zhǔn)考證時(shí)間視具體情況另行公告，請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注東陽(yáng)市人民政府網(wǎng)。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員可在東陽(yáng)市編外聘用人員管理平臺(tái)下載打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證明確的要求參加考試。
(五)筆試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證明確的要求為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容主要包括時(shí)事政治、法律常識(shí)、社區(qū)建設(shè)、社會(huì)治理、社會(huì)工作等綜合基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及應(yīng)用，客觀題和主觀題相結(jié)合，滿分100分。
2.筆試結(jié)束后，在該招聘崗位報(bào)考人員中，根據(jù)筆試成績(jī)(含加分分值)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定擬入圍面試對(duì)象，不足1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如筆試成績(jī)(含加分分值)相同，均進(jìn)入面試。
(六)資格復(fù)審
1.由中共東陽(yáng)市委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)對(duì)擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，資格復(fù)審不合格者，不得參加面試。資格復(fù)審結(jié)果按要求在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
2.入圍面試人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷證書(shū)[國(guó)(境)外學(xué)歷人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)]、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案表及報(bào)考崗位所需的相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。
3.資格復(fù)審中提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。
4.報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，或未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，或資格復(fù)審未通過(guò)被取消參加后續(xù)環(huán)節(jié)的，在該招聘崗位報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)(含加分分值)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)面試
1.面試時(shí)間和地點(diǎn)等要求另行通知。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書(shū)或在領(lǐng)取面試通知書(shū)后未按面試通知時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化方式，滿分100分，合格分為60分，面試不合格者不列入體檢、考察。
3.面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)(含加分分值)面試成績(jī)合并計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)=筆試成績(jī)(含加分分值)×40%+面試成績(jī)×60%。
(八)體檢
1.根據(jù)總成績(jī)，各崗位從高分到低分按1:1.2比例確定體檢對(duì)象。
2.體檢時(shí)間和地點(diǎn)等要求另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格，不再遞補(bǔ)。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。
4.體檢費(fèi)用由考生自理。
(九)考察、公示和聘用
1.體檢合格的人員根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例，確定考察對(duì)象(如最后一名成績(jī)相同，按先面試成績(jī)后筆試成績(jī)(含加分分值)的順序，成績(jī)高者排位在前;若筆試成績(jī)(含加分分值)、面試成績(jī)均相同的，須進(jìn)行筆試加試，加試成績(jī)高者排位在前)。
2.考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招聘有關(guān)要求執(zhí)行。
3.考察不合格或在考察、公示過(guò)程中自動(dòng)放棄的，缺額人數(shù)在體檢合格人員中按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
4.考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并予以公示，公示期為5個(gè)工作日。
5.公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題反映或反映問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的，由市委社會(huì)工作部進(jìn)行統(tǒng)籌安排，與有關(guān)鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，聘用人員依法設(shè)定試用期，并按照專(zhuān)職社區(qū)工作者有關(guān)規(guī)定發(fā)放薪酬。
6.擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同，未提供解聘資料的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
7.擬聘用人員自動(dòng)放棄或無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件、不服從工作崗位安排的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
8.體檢、考察工作實(shí)施前，國(guó)家或省出臺(tái)新規(guī)定的，原則上按新規(guī)定執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招考是否聘用的依據(jù)。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘工作堅(jiān)持“兩公開(kāi)一監(jiān)督”的原則，嚴(yán)格掌握條件和操作程序，接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，做到過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，嚴(yán)禁徇私舞弊。對(duì)違反紀(jì)律的人和事按規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員在各個(gè)環(huán)節(jié)中提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，將取消報(bào)考或聘用資格。已聘用人員如有上述情形的，一經(jīng)查實(shí)立即解除勞動(dòng)合同。
(二)本次招聘相關(guān)信息[筆試成績(jī)(含加分分值)、面試成績(jī)、入圍體檢名單、體檢結(jié)果、擬聘用人員名單等]將公布在東陽(yáng)市人民政府網(wǎng)，不再另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)登錄查詢。如有特殊情況需有變動(dòng)說(shuō)明的，請(qǐng)關(guān)注東陽(yáng)市人民政府網(wǎng)。
(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何以專(zhuān)職社區(qū)工作者相關(guān)的招聘考核命題、輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等均與招聘組織方無(wú)關(guān)。
(四)本公告由市委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由市委社會(huì)工作部會(huì)同市委組織部、市人力社保局共同研究決定。咨詢電話：0579-89300819。
附件：2025年?yáng)|陽(yáng)市專(zhuān)職社區(qū)工作者招聘報(bào)名確認(rèn)表.docx
中共東陽(yáng)市委組織部
中共東陽(yáng)市委社會(huì)工作部
東陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
2025年4月25日
原標(biāo)題：2025年?yáng)|陽(yáng)市公開(kāi)招聘專(zhuān)職社區(qū)工作者公告
文章來(lái)源：東陽(yáng)市人民政府
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