中國水利水電第九工程局有限公司七公司(以下簡稱七公司)現因經營發展需要，現向社會招聘相關專業人才9人，公告如下：
一、招聘崗位及人數
(一)項目總工程師4名
1.崗位職責
(1)負責與建設單位、設計單位、監理、分包商等部門的業務溝通、交流和協調，保證工程項目科技、質量、施工工法及竣工資料等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(2)負責與地方建設局等政府業務主管部門的業務溝通、交流和協調，保證工程項目科技、質量、施工工法及竣工資料等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(3)負責與上級單位領導及業務部門的業務溝通、交流和協調，保證項目工程科技、質量、施工工法及竣工資料等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(4)組織貫徹執行國家、地方有關法律法規及行業技術標準、規范、規程及公司標準，督促檢查項目職能部門技術、質量、試驗、測量等規范、標準的執行情況;
(5)組織核對工程數量，及時解決施工圖紙中的疑問，指導實施施工工藝操作規程，技術標準;
(6)全面負責本項目的施工技術管理，負責組織編寫項目施工組織設計、項目施工計劃、質量計劃及創優規劃;組織做好圖紙會審、技術交底、設計變更等各項技術工作;
(7)參與項目重大事項的決策，負責作業隊伍的技術監督、管理;
(8)領導本項目科技進步管理工作，負責新技術、新工藝、新設備、新材料、新產品的應用推廣，組織QC小組活動的開展，落實公司科技進步管理辦法;
(9)全面管理工程項目測量、計量工作，負責項目施工中特殊過程的確認審批;
(10)負責有關安全技術方案(措施)、操作規程、應急預案等在項目施工方案中的有效執行，組織危險性較大的分部分項工程(或單項工程)專項施工方案和重大事故隱患治理方案的編制、評審、論證、交底，指定專人對專項施工方案的執行情況進行檢查;
(11)組織開展施工方案實施落實的符合性檢查、驗收，參加工程施工方案危險源(危險因素)辨識工作及風險預控工作，對確定的重大風險進行專項控制，參與生產安全事故的內部調查分析、處理和鑒定，提出技術意見;
(12)負責質量、環境、職業健康安全管理體系在本項目的貫徹實施，配合內外部審核，確保質量保證體系的相關要求在本項目的有效實施。及時解決施工現場出現的技術、質量問題，組織制訂方案、措施，確保質量、環境目標和工期要求;
(13)加強工程技術人員管理培訓，組織做好見習人員的“傳、幫、帶”培養工作，組織技術人員開展經常性的業務學習和培訓工作，提高技術人員的業務水平和工作效率;
(14)負責組織竣工資料的編制、整理和移交,組織項目技術總結、創優申報、工法、論文等資料的編寫。督促、檢查、指導施工過程中的記錄、內業資料的管理;
(15)完成領導交辦的其他工作任務。
2.任職條件
(1)土木工程、工程管理等相關專業大學本科及以上學歷;
(2)具有工程類相關專業中級(含)以上職稱;
(3)具有5年及以上相關工作經驗;
(4)年齡應在35周歲及以下，特別優秀的適當放寬至40周歲;
(5)具備一級建造師、一級造價師或注冊安全工程師等相關證件可優先考慮;
(6)具有較強的技術領導和技術決策能力，能組織有關業務人員處理好生產經營中出現的工程技術問題，在所從事的工作領域，具有較深的閱歷和專業知識造詣，能夠解決專業領域范圍內的相關問題或難題;
(7)精通工程建設專業知識、設計、施工技術標準、技術規范;熟知項目管理知識和相關法律知識;熟悉工程材料設備相關知識;了解施工工藝與工程量的計算;能對工程技術方案的評審提出獨立意見，能結合應用不同的工藝技術，使工程方案科學、經濟、合理;
(8)能獨立并帶領團隊完成各階段各專業的設計圖紙的協調、審核，提出的設計方案更具技術經濟合理性，并促進落實對設計方案的修改和調整;主持各種技術方案審定、技術變更，組織各種技術會議;
(9)具有總結工程技術實踐經驗，并從理論上提高，進而達到科學規范水平的能力;
(10)較強的項目管理能力、溝通協調能力、團隊合作能力，具備系統、嚴謹細致的工作作風，良好的職業素質和敬業精神;有強烈的事業心和責任感，并有為公司發展爭創的雄心;
(11)熟悉項目專業技術業務，具有提出關鍵技術課題，組織研究并付諸實施的能力和水平。
(二)項目總經濟師5名
1.崗位職責
(1)負責與建設單位、監理、分包商等部門的業務溝通、交流和協調，保證合同管理、成本管理、經營風險管控、工程結算、索賠變更等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(2)負責與地方建設局等政府業務主管部門的業務溝通、交流和協調，保證合同管理、成本管理、經營風險管控、工程結算、索賠變更等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(3)負責與上級單位領導及業務部門的業務溝通、交流和協調，保證合同管理、成本管理、經營風險管控、工程結算、索賠變更等相關工作業務的有效開展和按時完成;
(4)協助項目經理完成項目合同履約管理工作，負責組織開展分包合同管理、工程設計變更、概預算調整、索賠、工程對上對下結算等有關業務工作;
(5)負責項目部對內對外經營、成本管理工作,負責項目經營環境信息的研究，為項目履約管理提供決策方案,主持合同評審和經濟活動分析會議;
(6)負責項目部經營管理制度、經濟政策、經營目標、經濟責任指標的擬定、貫徹、總結以及修訂完善,主持編制項目部的生產經營年度計劃，組織項目部內部考核制度的制定，并對其準確性和可行性負責;
(7)負責內部經營目標責任制的簽訂、考核,負責內部資源的經濟性配置及項目部內部經濟關系的協調;
(8)負責項目部經營合同的管理工作,認真研究經營風險，全面提升風險防控能力，做到項目合法、合規經營管理;
(9)負責項目部經濟管理中有關環境、職業健康安全管理目標確定、考核;
(10)負責項目部成本控制、工程價款結算工作,經過上級授權范圍內的招投標工作;
(11)協助項目經理積極完成開展市場調查，主動收集工程建設信息，參與項目追蹤、公關、進行區域性市場開發和本項目后續工程的滾動開發工作;
(12)完成領導交辦的其他工作任務。
2.任職條件
(1)本科及以上學歷，持有初級及以上職稱;
(2)年齡應在35周歲及以下，特別優秀的適當放寬至40周歲;
(3)具備4年及以上工作經歷，并從事經營管理工作2 年及以上;
(4)具備一級建造師、一級造價師或注冊安全工程師等相關證件可優先考慮;
(5)熟悉經營管理方面的專業知識;熟悉與本崗位相關的政策、法律法規、規章制度;能熟練使用辦公軟件;
(6)具有較強的領導、判斷與決策能力;
(7)具有較強的溝通、計劃與執行能力;
(8)具備較強的文字功底與語言表達能力，能夠擬定相應的規章與規劃。
二、工作地點
全國各地。
三、薪酬待遇
1.工資：基本工資+津補貼+績效，根據水電九局七公司薪酬制度執行。
2.保險福利：基本保險、失業、醫療、生育、工傷等社會保險;住房公積金及企業年金。
3.休假福利:年休假、婚假、產假、護理假、喪假等國家規定的相關假期。
4.持證獎勵：注冊在公司的建造師、建筑師、結構工程師、造價工程師、安全工程師等，以及取得法律職業資格、建筑八大員等崗位資格證，按照水電九局的規定按月給予津貼獎勵。
四、報名方式及時間安排
(一)應聘人員可將應聘人員登記表(附件1)、簡歷及相關資料發至聯系郵箱573871901@qq.com。
(二)報名截止日期至2023年8月31日。
(三)簡歷篩選與資格審核
工作人員接收下載應聘人員簡歷，根據應聘崗位要求進行篩選，經公司審核后初步確定擬招聘的意向人選。
(四)組織面試
面試時間另行通知。
五、聯系人
聯系人：黃女士 電話：18722728617
六、公司地址
地址：貴州省貴陽市觀山湖區誠信南路501號
郵編：550081
中國水利水電第九工程局有限公司社會招聘應聘人員登記表.doc
原文鏈接：http://link.233.com/18101/art/2023/7/10/art_13102_1708282.html
取得造價工程師職業資格證書且從事工程造價相關工作的人員，經注冊方可以造價工程師名義執業。取得一級造價工程師資格證書的人員，可自資格證書簽發之日起1年內申請初始注冊。逾期未申請者，須符合繼續教育的要求后方可申請初始注冊。初始注冊有效期為4年。
