A．風險回避
B．損失控制
C．風險自留
D．風險轉移
22、在建設工程風險對策決策過程中，最后才考慮的風險對策是（ ）。
A．風險回避
B．風險轉移
C．C 損失控制
D．風險自留
23、在組織機構的設計過程中，當人數一定時，管理跨度與管理層次的關系是（ ）。
A．職能關系
B．正比關系
C．反比關系
D．直線關系
24、監理機構的組織活動效應并不等于機構內單個監理人員工作效應的簡單相加，這體現了組織機構活動的（ ）原理。
A．報考相關性
B．要素有用性
C．主觀能動性
D．規律效應性
25、建設工程平行承發包模式的缺點是（ ）。
A．A 業主選擇承包單位范圍小
B．投資控制難度大
C．進度控制難度大
D．質量控制難度大
26、建設工程監理的基本程序宜按（ ）實施。
A．編制建設工程監理大綱、監理規劃、監理細則，開展監理工作
B．編制監理規劃，成立項目監理機構，編制監理細則，開展監理工作
C．編制監理規劃，成立項目監理機構，開展監理工作，參加工程竣工驗收
D．成立項目監理機構，編制監理規劃，開展監理工作，向業主提交工程監理檔案資料
27、監理實施與監理組織設計都應遵循（ ）原則。
A．A 公正、獨立、自主
B．權責一致
C．分工與協作統一
D．綜合效益
28、建立項目監理機構的基本程序是（ ）。
A．任命總監理工程師，編制監理規劃，制定工作流程
B．簽訂監理合同，任命總監理工程師，確定監理機構目標，制定工作流程
C．確定監理機構目標，確定監理工作內容，組織結構設計，制定工作流程和信息流程
D．選擇組織結構形式，確定管理層次與跨度，劃分監理機構部門，制定考核標準
29、關于監理組織常用的四種結構形式，下述說法不正確的是（ ）。
A．直線制監理組織形式具有組織機構簡單、權力集中、隸屬關系明確的優點
B．職能制監理組織形式是將管理部門和人員分為兩類
C．直線職能制監理組織形式具有直線制和職能制監理組織的優點
D．矩陣制監理組織形式中職能部門有權對指揮部門發布指令
30、下圖所示組織結構形式的主要優點是（ ）。
A．隸屬關系明確
B．管理效率高
C．有較大機動性
D．不易產生矛盾指令
