二、多項選擇題（共20題，每題2分，每題的備選答案中，有兩個或兩個以上符合題意的正確答案）
61.關于擔保的說法，正確的有()
A.擔保是用益物權的一種
B.擔保的目的是保障特定債權的實現
C.主合同有效，擔保合同有效
D.主合同無效，擔保合同可以另外約定有效
E.反擔保不適用《擔保法》的規定
【答案】BD
【解析】
擔保是指當事人根據法律規定或者雙方約定，為促使債務人履行債務實現債權人的權利的法律制度。選項A正確。
擔保屬于擔保物權，不屬于用益物權。選項B錯誤。
擔保合同符合法定要求方為有效，選項C錯誤。
擔保合同是主合同的從合同，主合同無效，擔保合同無效。擔保合同另有約定的，按照約定。選項D正確。
反擔保適用《擔保法》擔保的規定。選項D錯誤。
62.招標人有下列情形之一的，可以對單位的人和其他直接責任人員依法給予處分的是（）。
A.確定的提交資格預審申請文件，投標文件的時限不符合《招標投標法》和《招標投標實施條例》的規定
B、招標文件的發售、澄清、修改的時取不符合《招標投標法》和《招標投標實施條例》的規定
C.依法應當公開招標而采用邀請招標
D.接受應當拒收的招標文件
E.接受未通過資格預事的單位或者個人參加投標
【答案】CDE
【解析】
招標人有下列情形之一的，由有關行政監督部門責令改正，可以處10萬元以下的罰款(1)依法應當公開招標而采用邀請招標(2)招標文件、資格預審文件的發售、澄清、修改的時限，或者確定的提交資格預審申請文件、投標文件的時限不符合《招標投標法》和本條例規定(3)接受未通過資格預審的單位或者個人參加投標(4)接受應當拒收的投標文件。招標人有以上第(1)、(3)、(4)所列行為之一的，對單位直接負
責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
63.關于勞動者延長工作時間的說法，正確的有（）。
A.用人單位由于生產經營需要，經工會同意即可延長工作時間
B.發生自然災害需要緊急處理的，延長工作時間每月不得題過36小時
C.延長工作時間一般每日不得超過1小時
D.安排延長工作時間的，用人單位支付不低于工資150%的工資報酬
E.法定假日安排勞動者工作的用人果位，支付不低于工200%的工資報酬
【答案】CD
【解析】
用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。在發生自然災害、事故等需要緊急處理，或者生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障必須及時搶修的以及法律、行政法規規定的特殊情況的，延長工作時間不受上述限制。
用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資150%的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資200%的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資300%的工資報酬。
64.關于工程總承包企業的說法，正確的有()。
A.僅具有施工資質的企業不可以承接工程總承包項目
B.工程總承包企業可以根據合同約定或者經建設單位同意，直接將工程項目的設計或者施工業務擇優分包給具有相應資質的企業
C.分包單位只按照分包合同的約定對總承包單位負責
D.工程總承包企業不得將工程總承包項目轉包
E.工程總承包企業不得將工程總承包項目中設計和施工業務一并或者分別發包給其他單位
【答案】BDE
【解析】
僅具有施工資質的企業承接工程總承包項目時，應當將工程總承包項目中的設計業務依法分包給具有相應設計資質的企業。選項A錯誤。
工程總承包企業可以在其資質證書許可的工程項目范圍內自行實施設計和施工，也可以根據合同約定或者經建設單位同意，直接將工程項目的設計或者施工業務擇優分包給具有相應資質的企業。選項B正確。
《建筑法》規定，建筑工程總承包單位按照總承包合同的約定對建設單位負責;分包單位按照分包合同的約定對總承包單位負責。總承包單位和分包單位就分包工程對建設單位承擔連帶責任。選項C錯誤。
工程總承包企業應當加強對分包的管理，不得將工程總承包項目轉包，也不得將工程總承包項目中設計和施工業務一并或者分別分包給其他單位。選項DE正確。
65.下列情形中，需要由全國人民代表大會常務委員會裁決的有（）。
A.法律之間對同一事項的新的一般規定與舊的特別觀定不一致，不能確定如何適用
B.行政法規之間對同一事項的新的一般規定與舊的特別觀定不一致，不能確定如何適用
C.地方性法規與部門規章之間對同一事項的規定不一致，不能確定如何適用
D.部門規章之間對同一事項的規定不一致，不能確定如何適用
E.根據授權制定的法規與法律規定不一致，不能確定如何適用
【答案】AE
【解析】
法律之間對同一事項的新的一般規定與舊的特別規定不一致，不能確定如何適用時由全國人民代表大會常務委員會裁決。選項A正確。
行政法規之間對同一事項的新的一般規定與舊的特別規定不一致，不能確定如何適用時，由國務院裁決。選項B錯誤。選項CD均由國務院裁決
根據授權制定的法規與法律規定不一致，不能確定如何適用時，由全國人民代表大會常務委員會裁決。選項E正確。
67.關于施工項目投標保證金的說法，正確的有（）。
A.招標人在招標文件中可以要求投標人提交投標保證金
B.投標保證金有效期應當與投標有效期一致
C.兩階段進行招標的項目，投標保證金應當在第一階段提出
D.中標人無正當理由不與招標人訂立合同，取消其中標資格、投標保證金不予退還
E.投標保證金不得超過招標項目估算價的2%，但最高不得超過80萬元人民幣
【答案】ABDE
【解析】
《招標投標法實施條例》規定，招標人在招標文件中要求投標人提交投標保證金的，投標保證金不得超過招標項目估算價的2%。投標保證金有效期應當與投標有效期一致。選項AB正確。
實行兩階段招標的，招標人要求投標人提交投標保證金的，應當在第二階段提出。選項C錯誤。
《招標投標法實施條例》規定，中標人無正當理由不與招標人訂立合同，在簽訂合同時向招標人提出附加條件，或者不按照招標文件要求提交履約保證金的，取消其中標資格，投標保證金不予退還。選項D錯誤。
《工程建設項目施工招標投標辦法》進一步規定，投標保證金不得超過項目估算價的2%，但最高不得超過80萬元人民幣。選項E正確。
68.下列情形中，用人單位不得解除勞動合同的有（）
A.在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失成者部分喪失勞動能力的
B.患者或者非因工負傷，在規定的醫療期內的
C.勞動者被依法追究刑事責任的
D.女職工在孕期、產期、哺乳期的
E.勞動者不能勝任工作，經過培訓，仍不能勝任工作的
【答案】ABD
【解析】
為了保護一些特殊群體勞動者的權益，《勞動合同法》第42條規定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照該法第40條、第41條的規定解除勞動合同：(1)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的；(2)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；(3)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的；(4)女職工在孕期、產期、哺乳期的；(5)在本單位連續工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的；(6)法律、行政法規規定的其他情形。
