廣西建工二建官微發布了《廣西建工二建公司公開招聘急需緊缺人才》，其中一個招聘崗位要求是具備一級注冊造價工程師，具體詳情如下：
為加快落實廣西建工集團人才強企戰略部署，進一步夯實公司人才基礎，加強人才隊伍建設，結合公司高質量發展需要，現將公司公開招聘有關事項公告如下：
應聘基本條件
(一)貫徹執行黨和國家的方針政策，遵紀守法，公道正派，堅持原則，組織紀律觀念強;
(二)認同廣西建工集團和廣西建工集團二建公司企業文化;
(三)品行端正，責任心強，具備良好的職業道德和敬業精神;
(四)具有良好的業務素質，實績突出;
(五)具有履行崗位職責所必需的專業知識和工作技能，能吃苦耐勞，有較強的團隊意識和溝通能力;
(六)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(七)服從公司安排;
(八)有下列情況之一的，不具備應聘資格：
1.曾受其他單位行政開除處分未滿五年或公司其他行政處分正處于處分期內的;
2.未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4.違反法律、法規和規章規定的其他情形。
招聘崗位
公司合約法務部副總經理
招聘人數
1人
崗位職責
1.負責公司訴訟業務和非訴訟業務的處理;
2.負責協助部門總經理管理公司法律事務及部門事務;
3.完成各級領導臨時交辦的工作，根據工作需要組織部門相關人員及時處理。
任職要求
1.資格：持有法律職業資格A證;
2.學歷：大學本科及以上，法學及相關專業;
3.有豐富的訴訟案件處理經驗，有5年及以上建筑企業法務管理工作經驗;
4.熟練掌握各類法律專業、建筑工程等方面的專業知識及相關法規政策;
5.具有較強的組織協調能力和溝通表達能力，有較強的大局意識和團隊精神，執行力強，抗壓能力強，無不良記錄。
分公司法務總監
招聘人數
5人
崗位職責
1.負責合同審查，檔案管理;
2.負責處理案件糾紛，勝任出差安排;
3.負責對項目的法律事務的管理、監督和指導。
任職要求
1.資格：持有法律職業資格A證;
2.學歷：大學本科及以上，法學及相關專業;
3.對法務工作富有熱情，具備較強的法律文書寫作能力，能熟練運用各類辦公軟件;
4.身體健康，心理素質好，品行端正，遵紀守法，具有良好的職業素養和道德操守，無違規違紀違法等不良記錄;
5.特別優秀者可考慮放寬條件。
一級建造師(市政公用工程專業)
招聘人數
若干
任職要求
1.具備市政公用工程類高級職稱，或園林綠化高級職稱，配套市政、園林類業績者優先;
2.近五年內擁有合同價1億元以上市政道路工程或合同價5000萬元以上污水處理廠工程業績或管網業績，具備省級以上優質工程獎業績優先;
3.大學本科及以上學歷，具有10年及以上項目現場管理經驗，年齡在50周歲以下;
4.特別優秀者可考慮放寬條件。
高級工程師
招聘人數
若干
任職要求
1.專業為市政公用工程(市政道路與橋梁)類、機電工程類、巖土工程類、環保(環境)類、給排水、暖通、設備工程類、質量計量類、建筑材料類、測量類高級職稱，具備同專業一級建造師者優先;
2.大學本科及以上學歷，具有10年及以上項目現場管理經驗，年齡在50周歲以下;
3.特別優秀者可考慮放寬條件。
其他注冊類人員
招聘人數
若干
任職要求
1.一級注冊造價師(安裝專業、水利工程專業)、一級注冊消防工程師，具備同專業高級職稱者優先;
2.大學本科及以上學歷，具有10年及以上項目現場管理經驗，年齡在50周歲以下;
3.特別優秀者可考慮放寬條件。
薪資待遇
根據具體工作崗位和個人能力，按照公司有關薪酬規定執行。
其他福利：五險一金、帶薪休假、績效獎、年終獎、福利房、定期體檢、崗位培訓、交通補貼、通訊補貼、職稱補貼、工齡補貼、證件補貼、高溫補貼、工會福利等。
招聘流程
報名→資格審查→綜合測試(筆試、面試)→考察→體檢→公示→錄用
(一)報名
符合本次招聘條件、有意向報名的人員，請掃碼下載附件并填寫《廣西建工集團二建公司公開招聘報名表》。請應聘人員將身份證、學歷證書注冊備案表、畢業證書、學位證書、職稱證及執業資格證等相關證件材料掃描后，轉換成PDF格式，作為附件與報名表一并發送至郵箱：gxjg2j@163.com，郵件名稱及附件名稱請按以下格式命名：應聘崗位+姓名。
《廣西建工集團二建公司公開招聘報名表》
(二)組織筆試、面試
經初審符合條件的報名人員，將另行通知筆試、面試具體事宜。
(三)組織考察
按有關規定對考察人選組織考察，并根據考察情況，確定擬錄用人員。
(四)體檢錄用
擬錄用人員體檢合格，經公示無異議后，按集團公司和公司規定正式辦理入職手續。
聯系地址及方式
公司地址
廣西南寧市良慶區平樂大道19號建工大廈2號樓
聯系方式
0771-5853494(方女士)
0771-5780659(楊女士)
招聘郵箱
gxjg2j@163.com
(郵件名稱請命名：應聘崗位+姓名)
注意事項
1.應聘人員應對個人填報的應聘信息的真實性和完整性負責，資格審查工作貫穿招聘各環節直至正式錄用，如發現有不符合招聘條件或弄虛作假的，公司有權隨時取消應聘人員應聘資格和錄用資格，已聘用的，一經查實立即解除聘用合同。
2.筆試、面試具體時間及地點將通過短信或電話告知，請應聘者提供準確的聯系方式，保持通訊暢通。未入圍者不另行通知。
3.應聘者提交的應聘材料，我們將嚴格保密，不再退還。
4.公司有權根據崗位報名情況，調整、取消或終止有關崗位的招聘計劃，并對本次招聘享有最終解釋權。
文章原標題：廣西建工二建公司公開招聘急需緊缺人才
文章來源：廣西建工二建公眾號
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