（一）考試開始前45分鐘應(yīng)試人員憑準考證和有效身份證件進入規(guī)定考場，逐一進行現(xiàn)場拍照（現(xiàn)場拍攝的照片將與報名期間上傳的照片進行比對，若經(jīng)核查非本人，將無法入場考試）。應(yīng)試人員入座后輸入準考證號登錄考試系統(tǒng)，并將準考證和有效身份證件放在考桌左上角，以便監(jiān)考人員查驗。考試指令發(fā)出后，應(yīng)試人員方能開始答卷。

（二）應(yīng)試人員拍照完畢進入考場后，如需離開考場必須攜帶準考證和有效身份證件，再次進場時需向監(jiān)考老師出示有效證件，并重新拍照，身份核對后方可入場。

（三）應(yīng)試人員在入場時除攜帶演算用筆外，須將其他物品放入考場指定位置。嚴禁將其他物品帶至座位（如：手機、包、書籍、資料、筆記本和自備草稿紙以及電子工具、計算器等），如確因手機無處存放，則必須關(guān)機交由考場工作人員統(tǒng)一管理。

（四）考試開始20分鐘后，應(yīng)試人員停止進入考場。開考30分鐘后應(yīng)試人員方可交卷離開考場。應(yīng)試人員提交試卷后立即退場，不得在考場附近逗留、交談，退場后不得再返回考場。

（五）應(yīng)試人員登錄考試系統(tǒng)后，應(yīng)仔細核對姓名、性別、準考證號、身份證件號、考試科目及本人照片。在下發(fā)的草稿紙上填寫應(yīng)試人員姓名及準考證號，考試結(jié)束后將草稿紙和準考證統(tǒng)一上交。嚴禁將考場統(tǒng)一發(fā)放的草稿紙和準考證帶出考場。

（六）應(yīng)試人員嚴禁在草稿紙、準考證等紙張上抄錄試題，或使用電子設(shè)備拍攝試題。

（七）應(yīng)試人員因病不能堅持考試的，應(yīng)報告監(jiān)考人員，根據(jù)具體情況進行處理。

（八）應(yīng)試人員不得詢問試題題意，如因系統(tǒng)原因或試題有誤，可舉手向監(jiān)考人員詢問，不得詢問其他應(yīng)試人員。

（九）考試機出現(xiàn)故障，應(yīng)試人員需舉手示意，由技術(shù)人員進行處理，但不允許監(jiān)考或技術(shù)人員幫助操作考試界面，或?qū)︻}意做解釋、提示。對故意關(guān)機或自行重新啟動計算機的應(yīng)試人員應(yīng)責(zé)令其離開考場，考試成績按零分處理。

（十）應(yīng)試人員在考試期間如需上廁所，應(yīng)向監(jiān)考人員舉手示意，在得到監(jiān)考人員的允許后由工作人員陪同出入考場，再次進入考場時需向監(jiān)考人員出示準考證及有效身份證件，并重新拍照，身份核對后方可入場。

（十一）考試結(jié)束指令發(fā)出后，應(yīng)試人員立即停止答卷，向系統(tǒng)提交試卷，并按監(jiān)考人員要求退場。

（十二）除本場應(yīng)試人員及考試工作人員外，其他無關(guān)人員一律不得進入考場。

（十三）應(yīng)試人員在考試過程中，如存在違紀違規(guī)行為，將依據(jù)《銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

《銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》內(nèi)容如下：

第一條 應(yīng)試人員在考試過程中有下列行為之一的，給予其當次該科目考試成績無效的處理：

（一）攜帶通訊工具、規(guī)定以外的電子用品或者與考試內(nèi)容相關(guān)的資料進入座位（如：手機、包、書籍、資料、筆記本和自備草稿紙以及電子工具、計算器等）；

（二）未在規(guī)定座位參加考試，或者未經(jīng)考試工作人員允許擅自離開座位或者考場的；

（三）以旁窺、交頭接耳、打手勢等方式傳接信息的；

（四）違反規(guī)定翻閱參考資料的；

（五）故意損壞電子化系統(tǒng)設(shè)施的；

（六）未按規(guī)定使用考試系統(tǒng)的；

（七）將草稿紙帶出考場的；

（八）其他應(yīng)當給予其當次該科目考試成績無效處理的違紀違規(guī)行為。

第二條 應(yīng)試人員在考試過程中有下列嚴重違紀違規(guī)行為之一的，給予其當次全部科目考試成績無效的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫，記錄期為五年；

（一）抄襲、協(xié)助他人抄襲試題答案或者與考試內(nèi)容相關(guān)資料的；

（二）互相傳遞草稿紙的；

（三）持偽造證件參加考試的；

（四）本人離開考場后，在考試結(jié)束前，傳播考試試題及答案的；

（五）使用禁止帶入考場的通訊工具（如手機、電子手表等處于開啟狀態(tài)）、規(guī)定以外的電子用品的（如佩戴耳機、計算器等）；

（六）抄錄試題和拍攝考試機的；

（七）其他應(yīng)當給予當次全部科目考試成績無效處理的嚴重違紀違規(guī)行為。

第三條 應(yīng)試人員在考試過程中有下列特別嚴重違紀違規(guī)行為之一的，給予其當次全部科目考試成績無效的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫，長期記錄：

（一）串通作弊或者參與有組織作弊的；

（二）代替他人或者讓他人代替自己參加考試的；

（三）其他情節(jié)特別嚴重、影響惡劣的違紀違規(guī)行為。

第四條 應(yīng)試人員應(yīng)當自覺維護考試工作場所秩序，服從考試工作人員管理，有下列行為之一的，終止其繼續(xù)參加考試，并責(zé)令離開考場；情節(jié)嚴重的，按照本規(guī)定第二條、第三條的規(guī)定處理；影響考試正常進行的，視情節(jié)輕重，按照本規(guī)定第一條、第二條或者第三條處理；違反《中華人民共和國治安管理處罰法》等法律法規(guī)的，交由公安機關(guān)依法處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一） 故意擾亂考點、考場等考試工作場所秩序；

（二）拒絕、妨礙考試工作人員履行管理職責(zé)；

（三）威脅、侮辱、誹謗、誣陷工作人員或者其他應(yīng)試人員的；

（四）其他擾亂考試管理秩序的行為。

第五條 應(yīng)試人員有提供虛假證明材料或者以其他不正當手段取得相應(yīng)資格證書或者成績證明等嚴重違紀違規(guī)行為的，由證書簽發(fā)機構(gòu)宣布證書或者成績證明無效，并按照本規(guī)定第二條處理。

第六條 應(yīng)試人員有下列行為之一的，經(jīng)事后查實，應(yīng)當認定為考試違紀違規(guī)，按具體規(guī)定處理：

（一）應(yīng)試人員之間同一科目試卷答案主要錯點高度一致或者錯同數(shù)量達到一定比例的（即雷同試卷），由考試主管部門給予其當次該科目考試成績無效的處理；同一科目如有其他相關(guān)證據(jù)證明其違紀違規(guī)行為成立的，視具體情形按照本規(guī)定第二條、第三條處理；

（二）經(jīng)照片比對或他人舉報，查實為替考，按本規(guī)定第三條處理；

（三）考試工作人員協(xié)助實施作弊行為，事后查實的，按具體作弊行為處理。

第七條 對應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為當場發(fā)現(xiàn)的，考試工作人員應(yīng)當查實情況，如實記錄，收集、保存相應(yīng)證據(jù)材料，如實記錄違紀違規(guī)事實和現(xiàn)場處理情況，當場告知其記錄內(nèi)容，并要求本人簽字；對于拒絕簽字或者惡意損壞證據(jù)材料的，由兩名考試工作人員如實記錄其拒簽或者惡意損壞證據(jù)材料的情況，并簽字確認。在考試結(jié)束后報送考試主管部門。

第八條 對應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為作出處理決定的，由考試主管部門制作考試違紀違規(guī)行為處理決定書，依法送達被處理的應(yīng)試人員。被處理的應(yīng)試人員對處理決定不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

第九條 專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫由人力資源社會保障部統(tǒng)一建立，管理辦法另行制定。考試誠信檔案庫納入全國信用信息共享平臺，向用人單位及社會提供查詢，相關(guān)記錄作為專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書核發(fā)和注冊、職稱評定的重要參考。考試主辦方可以視情況向社會公布考試誠信檔案庫記錄相關(guān)信息，并通知當事人所在單位。

第十條 對本規(guī)定所列違紀違規(guī)行為并給予相應(yīng)處理的人員，考試主辦方可向其所在單位通報、向社會公布其相關(guān)信息，并同步記錄于銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格考試誠信管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)為中國銀行業(yè)協(xié)會會員單位間的共享服務(wù)平臺，向會員單位提供查詢等服務(wù)。