四、不定項選擇題
1、
【正確答案】 AC
【答案解析】 有關業務如下：
業務（1）：
借：管理費用2.4
貸：應付職工薪酬2.4
業務（2）：
借：長期待攤費用6
貸：應付職工薪酬6
業務（3）：
借：管理費用（0.08×25）2
貸：應付職工薪酬2
借：應付職工薪酬2
貸：累計折舊2
注意：以經營租賃方式租入的生產線進行改良支出，通過長期待攤費用進行核算。
【該題針對“應付職工薪酬的核算”知識點進行考核】
【正確答案】 ABD
【答案解析】 業務（4）分錄為：
借：管理費用117
貸：應付職工薪酬117
借：應付職工薪酬117
貸：主營業務收入100
應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）17
借：主營業務成本75
貸：庫存商品75
注意：企業自產產品用于職工福利，視同銷售，確認收入和銷項稅額。
【該題針對“應付職工薪酬的核算”知識點進行考核】
【正確答案】 BD
【答案解析】 業務（5）
借：在建工程105
制造費用15
管理費用20
銷售費用10
貸：應付職工薪酬150
業務（6）
借：應付職工薪酬10
貸：銀行存款10
【正確答案】 C
【答案解析】 業務（7）
借：應付職工薪酬0.8
貸：應交稅費——應交個人所得稅0.8
業務（8）
借：應付職工薪酬0.2
貸：庫存現金0.2
業務（9）
借：應付職工薪酬2
貸：其他應收款2
【該題針對“應付職工薪酬的核算”知識點進行考核】
【正確答案】 D
【答案解析】 甲公司6月份確認的應付職工薪酬科目發生額＝2.4＋6＋2——2＋117——117＋150―10―0.8―0.2―2＝145.4（萬元）。
其中2.4為資料（1）；6為資料（2）；2為資料（3）確認職工薪酬，-2為計提累計折舊計入職工薪酬的金額；117為資料（4）貸方的應付職工薪酬，-117為借方應付職工薪酬，150為資料（5）；-10為資料（6）；-0.8為資料（7）；-0.2為資料（8）；-2為資料（9）。
【該題針對“應付職工薪酬的核算”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考核長期借款利息的處理。借入長期借款的分錄：
借：銀行存款300
貸：長期借款300
此項長期借款是到期時一次還本付息，計提的利息通過“長期借款—應計利息”科目核算，該長期借款購入的是不需要安裝的設備，所以計提利息記入“財務費用”科目。
按月計提長期借款利息分錄如下：
借：財務費用（300×6%/12）1.5
貸：長期借款—應計利息1.5
【該題針對“應付債券”知識點進行考核】
【正確答案】 BC
【答案解析】 本題考核短期借款利息的處理。業務（2）的分錄為：
借入短期借款：
借：銀行存款200
貸：短期借款200
預提短期借款月利息：
借：財務費用（200×3.6%/12）0.6
貸：應付利息0.6
【該題針對“應付債券”知識點進行考核】
【正確答案】 BD
【答案解析】 因為是在建造期間發生的利息費用，符合資本化條件，所以通過在建工程進行核算。分錄為：
發行債券：
借：銀行存款500
貸：應付債券—面值500
計提債券半年利息：
借：在建工程（500×6%/12×6）15
貸：應付債券—應計利息15
【該題針對“應付債券”知識點進行考核】
【正確答案】 C
【答案解析】 應付債券項目列示金額＝500＋15＝515（萬元）；根據資料（4）可知2014年9月30日，該公司已經償還短期借款，所以短期借款項目列示金額為0元；2013年3月31日借入長期借款，到2014年12月31日，共計提9＋12＝21個月的利息，計提的利息在“長期借款—應計利息”科目核算，直接影響長期借款的賬面價值，“長期借款—應計利息”的金額＝300×6%/12×（9＋12）＝31.5（萬元），長期借款的賬面價值300＋31.5＝331.5（萬元），但長期借款是2年期，2015年3月31日到期，在2014年的資產負債表中，此長期借款的期限不到一年，應在“一年內到期的非流動負債”項目填列，所以長期借款項目列示的金額為0元。
【該題針對“應付債券”知識點進行考核】
【正確答案】 A
【答案解析】 2014年末應計提2個月的利息，實際利息=1100×3%×2/12=5.5（萬元），計入財務費用；票面利息=1000×4.8%=8（萬元），應記入“應付利息”科目。
【該題針對“應付債券”知識點進行考核】
