2020年人力資源管理師三級試題每日一練(7.20)
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為助大家順利拿證，小編特整理了三級人力資源管理師一道單選和一道多選供大家日常練習。
1、【單選題】勞動爭議調解仲裁法規定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為( )。
A.10年
B.5年
C.2年
D.1年
參考答案：D
參考解析：勞動爭議調解仲裁法規定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年。
2、【多選題】績效管理是一系列以員工為中心的干預活動過程，它包括的環節有( )。
A.目標設計
B.過程指導
C.考核反饋
D.調整總結
E.激勵發展
參考答案：ABCE
參考解析：績效管理是一系列以員工為中心的干預活動過程。它包括四個環節，分別是目標設計、過程指導、考核反饋和激勵發展。
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