基礎(chǔ)部（中建基礎(chǔ)）項目管理人員招聘公告

公司簡介

中國建筑基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部（以下簡稱“基礎(chǔ)部”）是中建股份基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)的歸口管理和經(jīng)營推進機構(gòu)，負責基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略引領(lǐng)、市場引領(lǐng)、創(chuàng)新探索、服務(wù)保障，作為中建股份事業(yè)部帶領(lǐng)子企業(yè)在市場競爭中獲取更大份額，不斷做強做優(yōu)做大。自成立以來，基礎(chǔ)部出色完成了“引領(lǐng)、帶動集團基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)板塊發(fā)展”的使命，助力中國建筑在短短數(shù)十年內(nèi)成長為中國基建領(lǐng)域角力的核心力量。

中國建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施有限公司(以下簡稱“中建基礎(chǔ)”)作為基礎(chǔ)部牽頭實施重大項目投資、建設(shè)與運營的載體和平臺，負責基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)具體經(jīng)營推進工作。基礎(chǔ)部與中建基礎(chǔ)實行“一套人馬，兩塊牌子”的運行方式，兩者共同履行集團黨組賦予的職能。

現(xiàn)因遼寧某項目前期籌建及項目履約需要，擬向中建系統(tǒng)內(nèi)公開招聘項目相關(guān)崗位管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

招聘崗位信息

崗位名稱：

項目指揮部總工程師（1名）

崗位職責：

負責組織和指揮項目工程技術(shù)、質(zhì)量管理工作；

組織設(shè)計協(xié)調(diào)和工程洽商工作，負責與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計等相關(guān)人員間的密切聯(lián)系與溝通。

組織編制項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、專業(yè)施工技術(shù)方案和工序設(shè)計，選擇或編制工法、工藝標準；負責授權(quán)范圍內(nèi)各類施工技術(shù)方案的審核與審批。

組織編制項目總進度控制計劃、年度和階段計劃；審核月、周計劃。

牽頭負責科技示范創(chuàng)優(yōu)工作；制訂“四新”應(yīng)用計劃，負責引進有實用價值的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料、新工藝。

任職條件：

不超過45周歲。

具備一級注冊建造師（或具備中級工程師及以上職稱）。

具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中跨海大橋、特大橋項目總工程師（副總工、質(zhì)量總監(jiān)）全職崗位經(jīng)歷不少于2年，有相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

招聘崗位信息

崗位名稱：

項目指揮部生產(chǎn)經(jīng)理（1名）

崗位職責：

負責組織和指揮項目生產(chǎn)體系工作，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；

根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料；

負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理；負責制定加工工藝，處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題，協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系；

定期組織安全環(huán)保檢查，落實安全環(huán)保措施，督促整改問題。

任職條件：

不超過45周歲；

具備一級注冊建造師（或具備中級工程師及以上職稱）；

具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中跨海大橋、特大橋項目生產(chǎn)經(jīng)理（生產(chǎn)負責人、工區(qū)經(jīng)理）崗位經(jīng)驗不少于2年，有相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

招聘崗位信息

崗位名稱：

項目指揮部設(shè)計管理部部門經(jīng)理（1名）

崗位職責：

協(xié)助總經(jīng)理建立和完善指揮部的設(shè)計管理體系；

負責組織項目初步設(shè)計及施工圖設(shè)計的報批工作；

負責制定設(shè)計管理部的各項管理制度和流程，確保設(shè)計管理工作規(guī)范化、標準化；

負責組織施工圖設(shè)計方案評審和優(yōu)化工作，提供專業(yè)意見，確保設(shè)計方案符合項目定位和公司要求；

負責設(shè)計進度、質(zhì)量、成本的監(jiān)督與控制，確保設(shè)計工作按計劃推進；

處理設(shè)計變更和技術(shù)問題，提供技術(shù)支持，確保設(shè)計方案的可實施性；

審核并簽發(fā)設(shè)計文件，確保圖紙和文件的準確性、完整性和可行性。

任職條件：

具備8年及以上大型基建項目設(shè)計或設(shè)計管理工作經(jīng)驗，具備2年以上跨海橋梁項目設(shè)計或設(shè)計管理工作經(jīng)驗，注冊結(jié)構(gòu)工程師證書或注冊建筑師證書者優(yōu)先；

掌握工程設(shè)計、施工、成本控制等管理知識，熟悉各類設(shè)計規(guī)范、標準和相關(guān)法律法規(guī)；

具備較強的方案評審、優(yōu)化能力，并能夠?qū)υO(shè)計風險做出預(yù)判及控制；

具備較強的跨部門溝通和組織協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門有效協(xié)作；

熟悉設(shè)計階段的成本管控要點，具備成本控制意識和能力；

具備較好的文字和語言表達能力，能夠有效匯報、溝通設(shè)計工作進展；

具有良好的執(zhí)行力，能夠有效推進設(shè)計進度，保證按時交付設(shè)計成果。

招聘崗位信息

崗位名稱：

項目總經(jīng)濟師（1名）

崗位職責：

主持項目商務(wù)法務(wù)工作；

承擔投資控制商務(wù)管理職能；

搭建項目商務(wù)管理體系，開展優(yōu)化工作，降本增效，制定相應(yīng)措施，控制二類費用合理支出；

牽頭負責項目合規(guī)、法務(wù)管理。

任職條件：

具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中跨海大橋、特大橋項目商務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗不少于2年，具備一級注冊造價師者優(yōu)先;

熟悉公司商務(wù)管理難點、重點、管理目的，掌握公司投資業(yè)務(wù)管理邏輯，成本控制措施，制定商務(wù)管理框架；

具備一定的法律基礎(chǔ)，熟悉投資、合同、招采各項法律法規(guī)；

具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、表達、計劃與執(zhí)行能力，具備與實施機構(gòu)溝通、開展投資合同談判的經(jīng)驗；

具備投資項目以成本控制為中心的合同體系搭建經(jīng)驗，參與過基礎(chǔ)設(shè)施項目結(jié)算工作；熟悉概算編制機制，能夠制定相應(yīng)措施控制項目二類費用支出；

具備投資管控能力，優(yōu)化能力，按照合同體系要求，把控引起投資變化的變更。

基本條件

應(yīng)聘人員需在2024年1月1日前入職中建系統(tǒng)至今；

遵紀守法，品行端正，忠誠企業(yè)，認同和遵循中國建筑的企業(yè)文化理念；

身體健康，具備良好的心理素質(zhì)；

具備崗位職責要求的專業(yè)和技術(shù)水平；

有良好的團隊互助精神和個人職業(yè)素養(yǎng)，無受違紀違規(guī)處分情況；

工作地點服從公司統(tǒng)籌分配。

招聘程序

招聘工作按照自愿報名、資格審核、面試評估、背景調(diào)查、錄用審批等程序進行。

具體事宜

（一）簡歷投遞

應(yīng)聘人員請于2024年12月4日前通過公司網(wǎng)申平臺投遞簡歷，提交簡歷前請做好人力資源系統(tǒng)個人信息維護，個人信息及履歷請詳實、完整填寫。

（二）聯(lián)系方式

招聘工作聯(lián)系人及電話：

白經(jīng)理（北京公司） 010-86497466

歡迎系統(tǒng)內(nèi)各單位優(yōu)秀人才參與本次招聘，期待您的加入！

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