上海市高級社會工作師

評審試行辦法

第一章  總則

第一條  為更好服務上海建設“五個中心”和社會主義現代化國際大都市，發揮社會工作專業人才在共建共治共享社會治理格局中的專業作用，加強本市高層次社會工作專業人才隊伍建設，提高社會工作專業人才整體素質，科學、客觀、公正地評價社會工作者的學識水平和業務能力，建立健全社會工作人才選拔與激勵機制，根據人力資源社會保障部、民政部印發的《高級社會工作師評價辦法》，結合本市實際，制定本辦法。

第二條  高級社會工作師評價采取考試和評審相結合的方式。

第二章  評審組織

第三條  上海市高級社會工作師評審委員會（以下簡稱“市社工高評委”）負責本市高級社會工作師評審工作。市社工高評委辦公室設在市民政局相關處室，具體事務可委托有關機構承擔。

第三章  申報范圍

第四條  通過全國統一考試取得中級社會工作師職業資格后，在本市企事業單位、社會組織中從事社會服務或社會治理相關工作，并通過高級社會工作師考試且成績在有效期內的在職人員。當年度達到退休年齡或已辦理退休手續的人員，不受理申報（按規定已辦理延長退休手續的除外，申報時需提供延長退休審批表）。

本市事業單位在專業技術崗位結構比例內，實行缺額推薦。

第四章  評審條件

第五條  基本條件

（一）堅定正確政治立場，擁護中國共產黨領導，遵守憲法和各項法律法規，秉承社會工作專業理念，具有良好的職業操守和從業行為；

（二）取得社會工作師資格后，達到規定的專業人員繼續教育學時要求。

第六條  學歷和資歷條件

（一）具有本科及以上學歷（或學士及以上學位）；

（二）通過全國統一考試取得中級社會工作師職業資格后，從事與社會工作師職責相關工作滿5年。

第七條  從業經歷條件

申報人員近5年來社會工作從業經歷符合下列條件之一：

（一）運用社會工作專業理念和方法，平均每年完成不少于20個直接服務案例，且平均每年從事社會工作專業督導時間不少于75小時。服務案例和專業督導情況應有完整記錄；

（二）運用社會工作專業理念和方法，平均每年完成不少于10個直接服務案例，且平均每年從事社會工作專業督導時間不少于150小時。服務案例和專業督導情況應有完整記錄。

第八條  業績和貢獻條件

申報人員近5年來社會工作業績和貢獻符合下列條件之一：

（一）主持或作為主要參加者，完成3個社會工作服務項目，第三方績效評價均為優秀；

（二）主持或作為主要參加者完成1項省部級及以上或2項地市級社會工作研究課題；

（三）作為主要起草人參與1個省部級及以上或2個地市級社會工作政策、標準、工作方案草案的制定工作，所提出的意見建議被主管部門采納；

（四）在實踐過程中探索形成的社會工作專業方法、模式或案例等，獲得同行廣泛認可，具有重要推廣使用價值，或在省(市)級及以上專業學術期刊上發表1篇及以上文章，在行業內有較大影響。

第九條  職業能力條件

申報人員應具備的職業能力包括：

（一）能夠熟練運用社會工作專業理論、方法、技巧和相關政策法規，提供高質量的專業服務，解決復雜疑難專業問題；

（二）能夠發揮專業骨干作用，組織設計、實施和評估社會服務方案或項目，提升服務管理水平；

（三）能夠對助理社會工作師、社會工作師等社會工作從業人員開展專業督導，幫助其解決專業難題，提高職業能力；

（四）能夠開展社會工作政策、理論與實務研究，總結提煉社會工作實務經驗，創新社會工作專業方法，針對具體社會問題的解決及有關政策的制定提出建設性意見建議；

（五）能夠發揮專業優勢，主動參與基層社會治理實踐；

（六）能夠參與公益和志愿服務項目，積極參與應急救援、災后重建等重大和突發事件，發揮專業引領示范作用。

第五章  評審程序

第十條  單位（或社會組織）審核推薦。單位（或社會組織）根據申報要求，對符合條件擬申報的人員進行全面考核，切實做好申報材料的審核把關，并將申報材料在單位內部進行公示，公示期不少于5個工作日。經公示無異議后，單位（或社會組織）為申報人員出具同意其參加高級社會工作師評審的推薦意見。

第十一條  資格審核。申報人員根據當年評審通知要求,在規定時限內向市社工高評委辦公室提交申報材料及單位推薦意見。市社工高評委辦公室對申報人員資格和材料進行審核，并向通過審核的人員反饋受理號。

第十二條  面試答辯。市社工高評委辦公室組織專家進行面試答辯，對申報人員的專業技術水平、實際工作能力、業績成果、發展潛力等進行考察。

第十三條  評審。評審工作一般每年進行一次。市社工高評委按照評審條件，對申報人員進行綜合評議和表決。

第十四條  公示和頒證。評審結果由市社工高評委辦公室進行公示，公示期為5個工作日。經公示無異議后，頒發由人力資源社會保障部印制、人力資源社會保障部和民政部共同用印的《中華人民共和國社會工作者職業水平證書(高級社會工作師)》。

第十五條  申報人員當年度評審未通過，次年度無突出業績和重大貢獻的，次年申報不予受理。

第六章  評審紀律

第十六條  市人力資源社會保障局、市民政局負責本市高級社會工作師評審的政策制定、組織實施和監督檢查工作。

第十七條  市社工高評委應認真執行評審工作紀律規定，確保評審結果客觀、公正。對評審工作出現的違紀情況，按規定追究有關人員的責任。

第十八條  申請參加高級社會工作師評價人員，有違反評價紀律的，按照《專業技術人員資格考試違紀違規行為處理規定》（人力資源社會保障部31號令）和其他有關規定處理，考試違紀違規的計入專業技術人員資格考試誠信檔案庫、納入信用信息平臺。

第七章  附則

第十九條 本辦法自印發之日起施行，有效期為2年。

上海市人力資源和社會保障局辦公室

2020年9月30日印發

原文鏈接：https://link.233.com/28252/s?src=11&timestamp=1604625462&ver=2689&signature=bQavVcqBfQHreVAmnVYUAsC2fzw7Q0I8ldGiopXxiq5bDy1JFkhLgj*RLPMQOMsE4AGqQ3CyWQpC3eQwujlZ5ppzzVhEsHUYd29Ld-nI8TJ3OZ6UpplDjOQacJOFS*En&new=1