興業(yè)銀行合肥分行成立于2006年6月，是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)成立的省級(jí)金融機(jī)構(gòu)，在合肥市區(qū)及蕪湖、安慶、滁州、馬鞍山、巢湖、阜陽(yáng)（籌）等地設(shè)有36個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，是興業(yè)銀行總行直屬的一級(jí)分行。自開(kāi)業(yè)以來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展，取得了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。現(xiàn)因經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，誠(chéng)邀德才兼?zhèn)洹⒂掠趽?dān)當(dāng)?shù)挠凶R(shí)之士加入。

一、應(yīng)聘基本條件

（一）富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力；

（二）具有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為和任何不良記錄；

（三）具備良好的學(xué)習(xí)及溝通能力。

二、工作地點(diǎn)：合肥市區(qū)。

三、招聘崗位及職責(zé)

（一）企金團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（若干）

崗位要求：

1、43歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷（全日制或繼續(xù)教育學(xué)歷均可）；

2、從事金融工作5年以上, 具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)職稱(chēng)；

3、現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)，或現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)下一職級(jí)職務(wù)三年以上；

4、熟悉金融市場(chǎng)，擁有豐富的客戶(hù)資源，具備較強(qiáng)市場(chǎng)拓展能力；

5、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力，具有獨(dú)立處理和解決問(wèn)題的能力。

（二）企金客戶(hù)經(jīng)理（若干）

崗位要求：

（1）35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；

（2）具有兩年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）具備一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí)，從事過(guò)公司信貸工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮；

（4）熟悉金融市場(chǎng)，心理承受能力和溝通交流能力較強(qiáng)，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)工作富有熱情。

四、招聘須知

（一）報(bào)名方式：請(qǐng)應(yīng)聘者登錄興業(yè)銀行網(wǎng)站（www.cib.com.cn）點(diǎn)擊右上角“誠(chéng)聘英才”鏈接，下載《興業(yè)銀行合肥分行招聘表》；

（二）報(bào)名截止時(shí)間：2019年4月21日，以收到電子應(yīng)聘資料時(shí)間為準(zhǔn)；

（三）應(yīng)聘材料包括

1、《興業(yè)銀行合肥分行招聘表》；

2、各類(lèi)證明材料，包括身份證、學(xué)歷證書(shū)及學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)等材料；

3、業(yè)績(jī)材料，包括發(fā)表的論文或著作、成果證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料；

4、對(duì)應(yīng)聘該職位有幫助的其他材料。

（四）簡(jiǎn)歷投遞應(yīng)聘資料全部采用電子版（各類(lèi)證明材料需確保掃描件清晰可見(jiàn)），以郵件形式發(fā)送至以下電子郵箱，郵件標(biāo)題及附件請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，發(fā)送至only_liwei@163.com，附件大小原則上不超過(guò)5M。

（五）招聘安排：接收簡(jiǎn)歷后，將進(jìn)行初篩，對(duì)于符合條件人員通知其進(jìn)行筆試、面試；請(qǐng)應(yīng)聘者確保簡(jiǎn)歷中手機(jī)號(hào)碼的準(zhǔn)確和暢通。

（六）應(yīng)聘材料我行將代為保密，謝絕來(lái)電、來(lái)訪，招聘結(jié)束后應(yīng)聘資料統(tǒng)一銷(xiāo)毀，恕不退還。