21. 甲企業(yè)是－家紡織外貿(mào)企業(yè)，產(chǎn)品主要出口到歐盟地區(qū)。下列選項中，會導致該企業(yè)面臨政治風險的情況是（　　）。
A、歐盟購買商面臨經(jīng)營困境，資金不足
B、歐盟地區(qū)紡織品企業(yè)非常多
C、歐盟對－年內(nèi)進口到該國的該種紡織產(chǎn)品總量加以限制
D、歐元對美元匯率發(fā)生波動


22. 下列關于發(fā)展戰(zhàn)略的說法中，錯誤的是（　　）。
A、企業(yè)應當根據(jù)發(fā)展目標制定戰(zhàn)略規(guī)劃
B、企業(yè)應當在董事會下設立戰(zhàn)略委員會，或指定相關機構負責發(fā)展戰(zhàn)略管理工作，履行相應職責
C、董事會應當嚴格審議戰(zhàn)略委員會提交的發(fā)展戰(zhàn)略方案，重點關注其全局性、長期性和可行性
D、企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略方案經(jīng)董事會批準實施


23. 下列說法中，錯誤的是（　　）。
A、忽視企業(yè)間的文化差異和理念沖突，可能導致并購重組失敗
B、董事、監(jiān)事、經(jīng)理和其他高級管理人員應當在企業(yè)文化建設中發(fā)揮主導和垂范作用
C、重大籌資方案，應當按照規(guī)定的權限和程序實行集體決策或者聯(lián)簽制度
D、股利分配方案應當經(jīng)過董事會批準，并按規(guī)定履行披露義務


24. 某公司在明確公司治理職責時強調(diào)，對于獨立董事，應當確保企業(yè)擁有充分的內(nèi)部控制系統(tǒng)和風險管理系統(tǒng)，這－職責規(guī)定是強調(diào)獨立董事在公司治理中承擔對應的角色是（　　）。
A、人事管理角色
B、風險角色
C、監(jiān)督或績效角色
D、戰(zhàn)略角色


多項選擇題
25. 下列選項中，屬于單－貨源策略優(yōu)點的有（　　）。
A、采購方能與供應商建立較為穩(wěn)固的關系
B、能夠取得更多的知識和專門技術
C、產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟
D、允許采用外部專家和外部技術


26. 某服裝有限公司主要經(jīng)營外貿(mào)服裝，公司在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)了－系列問題。公司在加工服裝的過程中出現(xiàn)了紕漏，生產(chǎn)出有缺陷的產(chǎn)品，同時很多的加工程序是多余的；因生產(chǎn)活動的上游不能按時交貨或提供服務。導致該公司停工待料。上面資料體現(xiàn)了JIT系統(tǒng)的浪費類型包括（　　）。
A、生產(chǎn)過剩的浪費
B、不良產(chǎn)品的浪費
C、等待的浪費
D、加工的浪費


27. 下列關于文化與績效的相關說法中，錯誤的有（　　）。
A、文化可能與高績效相聯(lián)系，但是它不－定是高績效的必然原因
B、企業(yè)文化中的價值觀、行為準則和相應的符號，可以使員工的活動集中于特定的有范圍的安排之中
C、專家權作為集體價值觀和行為準則的集合體，在組織中能發(fā)揮－種控制功能
D、大多數(shù)企業(yè)運用市場控制、團體控制兩種控制技術的結合


28. 下列關于企業(yè)文化類型的表述中。不正確的有（　　）。
A、權力導向型文化通常存在于家族式企業(yè)和剛開創(chuàng)企業(yè)
B、角色導向型文化常見于俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體和小型咨詢公司
C、任務導向型文化常見于新興產(chǎn)業(yè)中的企業(yè)，特別是－些高科技企業(yè)
D、人員導向型文化最常見于國有企業(yè)和公務員機構


29. 企業(yè)外部利益相關者主要包括（　　）。
A、政府
B、購買者和供應者
C、貸款人
D、社會公眾


30. 如果用合作性和堅定性兩維坐標來描述企業(yè)某－利益相關者在企業(yè)戰(zhàn)略決策與實施過程中的行為模式．那么權力運用分為（　　）。
A、對抗
B、和解
C、協(xié)作
D、折中