一、單項(xiàng)選擇題
1.
【答案】A
【解析】在戰(zhàn)略實(shí)施初期,由于新戰(zhàn)略還沒有被全體員工理解和接受,或者戰(zhàn)略實(shí)施者對新的環(huán)境、工作還不適應(yīng),就有可能導(dǎo)致較高的早期失效。
2.
【答案】A
【解析】戰(zhàn)略控制和預(yù)算控制之間的差異
戰(zhàn)略控制 | 預(yù)算控制 |
期間比較長,從幾年到十幾年以上 | 期間通常為一年以下 |
定性方法和定量方法 | 定量方法 |
重點(diǎn)是內(nèi)部和外部 | 重點(diǎn)是內(nèi)部 |
不斷糾正行為 | 通常在預(yù)算期結(jié)束之后采用糾正行為 |
3.
【答案】D
【解析】增量預(yù)算的優(yōu)點(diǎn)包括:(1)預(yù)算是穩(wěn)定的,并且變化是循序漸進(jìn)的;(2)經(jīng)理能夠在一個(gè)穩(wěn)定的基礎(chǔ)上經(jīng)營他們的部門;(3)系統(tǒng)相對容易操作和理解;(4)遇到類似威脅的部門能夠避免沖突;(5)容易實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)預(yù)算。
4.
【答案】A
【解析】增量預(yù)算是使用以前期間的預(yù)算或者實(shí)際業(yè)績作為基礎(chǔ)來編制,在此基礎(chǔ)上增加相應(yīng)的內(nèi)容。
5.
【答案】A
【解析】毛利率=(200000-60000)/200000×100%=70%。
6.
【答案】A
【解析】股東投資指標(biāo)有每股盈余、每股股利、市凈率、股息率和市盈率等。
7.
【答案】C
【解析】平衡計(jì)分卡最大的優(yōu)點(diǎn)就是它能夠把創(chuàng)新與學(xué)習(xí)列為四個(gè)角度中的一個(gè)。
8.
【答案】A
【解析】提前性變革是指管理者能及時(shí)地預(yù)測到未來的危機(jī),提前進(jìn)行必要的戰(zhàn)略變革。
9.
【答案】C
【解析】解體階段是變革過程中最困難的階段。
10.
【答案】B
【解析】私人障礙即個(gè)人的障礙,導(dǎo)致他們認(rèn)為變革是一種威脅,例如:(1)習(xí)慣,因?yàn)楣ぷ鞯牧?xí)慣是很難改變的,新的不熟悉的工作方式通常讓人感覺不舒服。安全也不可避免地受到威脅;(2)變革對個(gè)人收入的影響可能相當(dāng)大等。
11.
【答案】C
【解析】資本報(bào)酬率=息稅前利潤/占用資本=1000/3000×100%=33.33%。
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