2019年山西人力資源管理師考試綜合評審由論文撰寫和口頭答辯組成，專業能力考核 二級、一級綜合評審時間見準考證。
山西人力資源管理師綜合評審說明和論文要求
（一）職業資格二級以上需進行綜合評審。綜合評審由論文撰寫和口頭答辯組成。其中論文撰寫分值40分，口頭答辯分值60分，綜合評審合計100分，60分及以上為合格。參加綜合評審的考生須于規定時間提交論文，逾期不予受理。省中心根據答辯人數和評審要求，從鑒定專家委員會中抽選專家組成綜合評審組，在規定時間統一進行答辯。
（二）論文提交方式
1.考生收到準考證打印通知后將論文發至郵箱sxsjdzxtk@163.com，文件命名“準考證號+姓名+答辯時間+級別”。論文提交封面及論文撰寫格式統一采用省中心指定格式（見附件5，6）。
2.遞交論文截止時間：上半年 5月15日，下半年11月13日。逾期不交者，按缺考計。
（三）論文撰寫要求
1.論文采取考生自選題方式。選題應根據國家職業標準要求，參考培訓教程，同時結合考生所在單位或有關行業實際工作的情況自行擬定。
2.論文撰寫要求必須由考生獨立完成，不得侵權、抄襲，否則答辯成績無效。如無特殊說明，論文字數原則上職業資格二級不少于3000字，職業資格一級不少于5000字。
3.論文所需數據、參考書等資料一律自行準備，論文中引用部分須注明出處。
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