2019年上半年國家職業資格全國（省）統一鑒定企業人力資源管理師綜合評審論文題目
論文題一：組織結構變革的實施策略分析
論文題二：企業招聘中的問題及對策研究
論文題三：互聯網+背景下的企業培訓體系設計
論文題四：基于關鍵績效指標的績效管理體系研究
論文題五：企業薪酬滿意度調查的設計與應用
論文題六：基于新生代員工的特點，構建和諧勞動關系
撰寫說明：
1.本題目內容不得更改；
2.本題目可做理論研究，也可做案例研究；
3.本題目下可加副標題，如“——以××企業為例”、“——從××的角度”等；
4.在題目及正文中均不能出現作者所在單位的信息，若需提到作者所在單位，可用英文字母代替，如“A公司”、“G單位”等。
關于2019年人力資源管理師考試成績查詢時間、成績查詢入口、成績查詢方式請關注233網校人力資源管理師成績查詢欄目。
相關推薦：
2019年下半年人力資源管理師取證班開始招生，不知道怎么復習，沒有把握通過考試？來233網校學習，講師助你一次取證>>
