41. “5S”起源于（　　）
A.美國
B.日本
C.英國
D.德國
[答案]:b
[解析]:
42. 觀察法的優點是（　　）
A.簡單迅速收集信息
B.逐條順序記錄
C.全面深入了解信息
D.信息詳細，可靠性高
[答案]:c
[解析]:
43. （　　）是組織根據既定員工績效目標、收集與員工績效相關的各種信息，借助一定的方法，定期對員工完成績效目標的情況進行考察、評價、反饋，從而促進員工績效目標的實現并促進組織整體績效目標的實現的活動。
A.績效考核
B.績效
C.工作分析
D.工作評價
[答案]:a
[解析]:
44. 屬于員工層面的培訓需求分析是（　　）
A.企業目標
B.工作的飽和程度
C.工作的復雜程度
D.員工的知識結構
[答案]:d
[解析]:
45. 屬于在職培訓的方法是（　　）

A.案例研究法
B.行為示范法
C.教練
D.演講法
[答案]:c
[解析]:
46. 企業技術改造項目技術可行性分析的核心是技術改造項目的（　　）問題
A.投資規模
B.實施方式
C.技術選擇
D.完成期限
[答案]:c
[解析]:
47. （　　）是實現可持續發展、走集約化經營、提高企業價值的必經之路
A.提高產品質量
B.擴大生產規模
C.進行技術改造
D.購置新的生產線
[答案]:c
[解析]:
48. 運用追加投資回收期法時，方案和第二方案進行比較時，當K1>K2、C1<C2、TD<TN時，則（　　）
A.選方案1，淘汰方案2
B.選方案2，淘汰方案1
C.方案1和方案2均可以
D.方案1和方案2均不可以
[答案]:a
[解析]:
49. 確定設備更新期的方法是（　　）
A.投資回收期法
B.低劣化數值法
C.追加投資法
D.效益成本分析法
[答案]:b
[解析]:
50. “試制少量進行測試，驗證性能”指的是（　　）
A.樣品試制
B.小批試制
C.樣品鑒定
D.小批量鑒定
[答案]:a
[解析]:
51. 屬于工作分析的分析階段的內容是（　　）
A.制定工作分析計劃
B.審查工作信息
C.收集背景資料
D.組建工作分析小組
[答案]:b
[解析]:
52. 工作層面的培訓需求分析中反映“員工在工作中需要的知識、技能等”的是（　　）
A.工作的復雜程度
B.工作飽和度
C.工作的難易程度
D.工作內容和形式上的變化
[答案]:c
[解析]:
53. 工作分析的主體是（　　）。
A.企業內部各個職位
B.與各個職位有關的情況信息
C.進行工作分析的管理者和有關人員
D.工作分析報告
[答案]:c
[解析]:
54. 適于中小企業的是（　　）
A.新產品委員會
B.新產品部
C.產品經理制
D.創業小組
[答案]:a
[解析]:
55. 某企業年末損益表中銷售收入為30000萬元，銷售成本為18000萬元，應收賬款為800萬元；年初應收賬款為1200萬元。應收賬款周轉率為（　　）
A.18
B.30
C.2.5
D.37.5
[答案]:b
[解析]:
56. 屬于營運能力指標的是（　　）
A.流動比率
B.資產負債率
C.流動資產周轉率
D.三年資本平均增長率
[答案]:c
[解析]:
57. 企業向金融機構借款5000萬元，屬于（　　）
A.籌資活動
B.投資活動
C.資金營運活動
D.分配活動
[答案]:a
[解析]:
58. （　　）是企業通過投資或資金運營活動應當取得收入，并相應實現的增值。
A.籌資活動
B.投資活動
C.資金營運活動
D.分配活動
[答案]:d
[解析]:
59. （　　）是企業經營總方針的組成部分，是企業管理者對質量的指導思想和承諾。
A.質量目標
B.質量方針
C.質量控制
D.質量保證
[答案]:b
[解析]:
60. 下列關于信用條件描述錯誤的是（　　）
A.是企業接受客戶信用訂單時所提出的付款要求
B.包括信用期限、折舊期限、現金折扣率
C.信用期限長短、現金折扣率的高低反映企業信用政策的松緊或促銷力度的大小
D.“1/10，N/45”表示客戶在開出發票的第45天付款，則享受3%的優惠
[答案]:d
[解析]:

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