人才保障作用是國家出資公司黨組織的地位和作用之一。
國家出資公司實行“雙向進入、交叉任職”的領導體制。
符合條件的國有獨資公司黨委(黨組)領導班子成員可以進入董事會、監事會、經理層，董事會、監事會、經理層成員中符合條件的黨員可以進入黨委(黨組)。
黨委(黨組)書記、董事長一般由一人擔任，推進中央企業黨委(黨組)專職副書記進入董事會。
國家出資公司貫徹黨管干部的原則。黨組織擔負公司領導人員選拔任用、培養教育和管理監督的責任，支持董事會依法選擇公司經營管理者、經營管理者依法行使用人權。
人才保障作用是國家出資公司黨組織的地位和作用之一。
國家出資公司實行“雙向進入、交叉任職”的領導體制。
符合條件的國有獨資公司黨委(黨組)領導班子成員可以進入董事會、監事會、經理層，董事會、監事會、經理層成員中符合條件的黨員可以進入黨委(黨組)。
黨委(黨組)書記、董事長一般由一人擔任，推進中央企業黨委(黨組)專職副書記進入董事會。
國家出資公司貫徹黨管干部的原則。黨組織擔負公司領導人員選拔任用、培養教育和管理監督的責任，支持董事會依法選擇公司經營管理者、經營管理者依法行使用人權。
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葛廣宇
記憶魔術師
主講：中級經濟基礎知識
副教授，博士在讀，注冊會計師，擅長歸納總結關聯考點考點，學員稱其為“記憶魔術師”
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鄭偉
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德國科隆大學經濟學博士，就職于北京外國語大學國際教育學院，雙語經濟學教師。
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中國人民大學碩士、中級經濟師
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中國人民大學碩士、中級經濟師、曾就職于500強企業從事管理相關工作。
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資深人力資源管理專家
主講：中級人力資源管理
山東大學MBA，多年從事人力資源管理師一級培訓，豐富專業實踐教學經驗。
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美國經濟學碩士，任職于某高校金融系，主要教學及研究方向為投資理財。
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孫墨
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主講：初級經濟基礎知識
畢業于北京大學經濟專業，稅務師，專注財稅金融領域的教學研究多年。
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