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2011年中級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源預(yù)習(xí)講義(28)

2010年12月24日來源：233網(wǎng)校網(wǎng)校課程在線題庫評論

導(dǎo)讀：導(dǎo)讀：為幫助考生更好的預(yù)習(xí)2011年經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理知識，考試大特提供2011中級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源預(yù)習(xí)講義，方便考生復(fù)習(xí)備考。

　　三、績效考核結(jié)果的應(yīng)用

　　考點(diǎn)：績效考核結(jié)果分析的方法;績效考核結(jié)果在招聘、人員調(diào)配、獎金分配、培訓(xùn)開發(fā)及員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃中的應(yīng)用。

　　特別推薦：

　　2010年經(jīng)濟(jì)師考試試題及答案匯總(網(wǎng)友版)

　　2010年經(jīng)濟(jì)師考試成績查詢通知

　　網(wǎng)校輔導(dǎo)>>

　　為幫助參加考試的學(xué)員有效備考，2011年考試大經(jīng)濟(jì)師網(wǎng)校，充分利用自身網(wǎng)絡(luò)教育優(yōu)勢，強(qiáng)力推出“2011全國經(jīng)濟(jì)師考試輔導(dǎo)”，學(xué)員自付費(fèi)之日起可不限時間、次數(shù)重復(fù)點(diǎn)播學(xué)習(xí)，直到當(dāng)期考試結(jié)束后一周關(guān)閉，并可享受24小時權(quán)威專家在線答疑服務(wù)，機(jī)會難得，欲報從速。

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