2019年社會工作者考試已過去一個月，但是熱度還是很高！很多考生覺得試題太難，考點太偏，題太活，臨場發揮也不好，而且覺得社工薪酬待遇低、上升空間有限等，認為考社工證沒什么用，在猶豫2020年社工證還值不值得考，對于這種說法，小編是不贊同的，從以下四點來分析報考社工證將會帶來哪些優勢？讓糾結的你，不再迷茫。

第一，根據《社會工作專業人才隊伍建設中長期規劃（2011—2020年）》計劃，社會工作專業人才隊伍規模要不斷壯大。到2020年，社會工作專業人才總量增加到145萬人，其中中級社會工作專業人才達到20萬人、高級社會工作專業人才達到3萬人。截目目前，全國已有近44萬人通過考試取得了社會工作者職業資格證書。同時計劃明確說明對社會人才和待遇重視。

第二，社會工作師越來越受到重視。具有社會工作師職業資格證書的專業社工人才，從事社區工作的，在社區招聘考試中，具有很大的優勢。例如，陜西省公開招聘城鎮社區專職工作人員公告中，對取得社會工作師職業水平證書者給予筆試加10分優惠政策。例如，廣東雙百計劃社工招聘，持有（助理）社會工作師職業水平證書的優先。

第三，對取得高級社會工作師、社會工作師和助理社會，工作師職業資格證書者，每月分別給予300元、200元、 100元職稱補貼。例如：成都市政府對村(社區)專職社會工作師，通過國家社會工作師職業水平考試，取得職業水平證書的初級、中級、高級證書的，自完成登記注冊當月起，每月給予400元、600元、800元的職業水平補貼，大大促進村(社區)社會工作師的職業化進程，也為提升基層社會治理專業化水平提供重要人才技撐。

第四，社工人才作為急需緊缺和重點人才，很多地方已經在陸續出臺相應激勵性政策，把社工納入“人才計劃”“英才計劃”“拔尖人才”等等。例如：

內蒙古：社工入圍“草原英才”工程

浙江嘉興:“南湖百杰”有多位社工入選

浙江寧波：啟動“甬城英才”社工人才獎

浙江樂清：社工人才納入“雁蕩英才計劃”

江西南昌：社會工作人才納入市委市政府人才行動計劃

山東：“齊魯和諧使者”享受省政府津貼

湖北武漢：“黃鶴英才”重獎三類社工人才

廣東惠州：社會工作人才納入市管拔尖人才

海南：設立社會工作人才獎

重慶：社工人才成為“英才計劃”主要遴選對象

四川資陽：實施“領軍人才計劃”社工拔尖人才項目

云南：“興滇人才獎”重獎社工人才

新疆克拉瑪依：社工入選“油城英才”

可見，專業社會工作師的優勢非常明顯，這意味著將有更多的人參加社會工作師職業水平考試。

2020再戰，從不停下腳步

2019年考后感覺：掌握基礎，回歸教材，靈活運用，考的都是意料之外，情理之中！小伙伴們如果準備考2020年的社工，備考要盡早！好好準備，持續學習，每天一小時，堅持到底就能考過。既然要考，就要給自己一個交待。執證在手，薪資漲漲漲哦！

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