41、社會工作者在培育社區(qū)社會組織時發(fā)現(xiàn)，某社區(qū)文化團隊的負責(zé)人自我認同感強，嚴于律己，做事認真負責(zé)。由于他在團隊中處理問題比較較真，有時會與少數(shù)團隊成員發(fā)生沖突，影響了團結(jié)。針對這一情況，社會工作者最適宜的做法是（）。
A.告訴負責(zé)人可以通過投票來爭取支持
B.引導(dǎo)負責(zé)人加強與團隊成員討論溝通
C.建議負責(zé)人充分授權(quán)給團隊的成員
D.支持負責(zé)人管理團隊的理念和做法
42、某社會工作服務(wù)機構(gòu)開展聽障人士就醫(yī)支持服務(wù)項目時，服務(wù)策劃過程是：認識聽障人士就醫(yī)現(xiàn)狀→界定聽障人士就醫(yī)需求→探索聽障人士就醫(yī)解決方法→認識就醫(yī)解決方法可能存在的限制→選取應(yīng)對辦法→設(shè)計完整計劃→發(fā)起評估計劃，該方案策劃的類型是（）。
A.戰(zhàn)略性策劃
B.創(chuàng)新性策劃
C.問題解決策劃
D.方案發(fā)展策略
43.在很多情況下，社會工作者服務(wù)需要組織多功能型團隊，關(guān)于多功能型團隊的說法，正確的是（ ）
A.團隊成員來自不同專業(yè)領(lǐng)域，共同完成某項任務(wù)
B.團隊是自然形成的工作小組，被賦予較大自主權(quán)
C.團隊成員間能快速建立信任關(guān)系，實現(xiàn)真誠合作
D.團隊的成員具有臨時性特點，任務(wù)完成后即解散
44.社會工作者小張負責(zé)某社會工作服務(wù)機構(gòu)的志愿者管理，下列小張的工作，屬于志愿者管理中“工作發(fā)展與設(shè)計”的是（ ）
A.評估志愿者參與服務(wù)動機
B.撰寫志愿服務(wù)工作說明書
C.開展迎新說明與志愿者訓(xùn)練
D.進行志愿者績效評估和激勵
45.由于政府購買社會組織服務(wù)資金減少，某社會工作服務(wù)機構(gòu)陷入財政危機。機構(gòu)理事會決定擴大個人捐贈，與具有公募資格的籌款平臺合作，發(fā)起“讓愛傳遞”勸募活動，招募“愛心大使”動員身邊的親朋好友發(fā)起“一起捐”。從個人捐款動機分析，該勸募活動主要利用的是（）
A. 市場營銷
B. 自我利益
C. 外界影響
D. 個人需要
46.某兒童社會工作服務(wù)機構(gòu)的社會工作者小張與當?shù)匾患耶嬂蓉撠?zé)人很熟，兩人閑聊時談到可以合作舉辦畫展，將畫展的門票收入和畫作拍賣籌集的資金捐贈給遭遇火災(zāi)的某自閉癥兒童家庭，上述籌資方法屬于（ ）。
A.項目申請
B.私人懇請
C.電話勸捐
D.特別事件籌資活動
47.社會工作教育性督導(dǎo)可以緩解被督導(dǎo)者的工作壓力，下列督導(dǎo)者的做法中，體現(xiàn)社會工作督導(dǎo)教育性功能的是（ ）。
A. 協(xié)助被督導(dǎo)者識別和處理焦慮情緒
B. 鼓勵被督導(dǎo)者再嘗試新的介入方法
C. 引導(dǎo)被督導(dǎo)者看到自己的工作成效
D. 幫助被督導(dǎo)者練習(xí)情緒管理的技巧
48.關(guān)于定性研究特點的說法，正確的是（）
A. 定性研究將依據(jù)理論并形成假設(shè)
B. 定性研究將研究對象視為自己人
C. 定性研究更注重研究問題的普遍性
D. 定性研究采用非接觸方法收集資料
49.關(guān)于問卷調(diào)查的說法，正確的是（ ）。
A. 自填問卷適合被調(diào)查者文化程度較低的情況
B. 問卷調(diào)查資料的處理相對復(fù)雜難以比較分析
C. 描述性研究問卷應(yīng)圍繞研究假設(shè)解開設(shè)計
D. 問卷既需要較高的信度又需要較好的效度
50.某地區(qū)民政部門對社會工作者站的社會工作者進行問卷調(diào)查，下列問題中，符合問卷設(shè)計原則的是（）
A. 社會工作站提供的服務(wù)有哪些？（可多選）
（1） 老年人 （2）困境家庭服務(wù) （3）殘疾人服務(wù) （4）社區(qū)社會組織培育 （5）青少年服務(wù)
B. 您對自己在工作中的表現(xiàn)滿意嗎？
（1） 滿意 （2）一般 （3）不滿意
C. 社會工作站把服務(wù)送到居民身邊，打通了服務(wù)的“最后一米”您認為有必要推廣社會工作站嗎？
（1） 有 （2）沒有 （3）說不清
D. 您的工作崗位類型是：
（1）管理官網(wǎng) （2）專業(yè)技術(shù)崗位 （3）工勤技術(shù)崗位 （4）紀檢監(jiān)察崗位
