營(yíng)業(yè)部副總經(jīng)理（總經(jīng)理助理）
職位描述:
(1)根據(jù)分行經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，制定支行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)支行團(tuán)隊(duì)開展?fàn)I銷工作；
(2)分析市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，提出拓展業(yè)務(wù)建議，組織并直接參與對(duì)重點(diǎn)客戶的營(yíng)銷與維護(hù)；
(3)規(guī)范內(nèi)部管理，完善業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)均衡發(fā)展；
(4)嚴(yán)格執(zhí)行日常工作規(guī)范要求，確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
職位要求:
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試，年齡38歲以下；
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
(3)具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、較強(qiáng)的市場(chǎng)開發(fā)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力；
(4)具備2年以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況，有一定的政府平臺(tái)、企業(yè)等客戶資源者優(yōu)先；
(5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
(6)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
對(duì)公客戶經(jīng)理（凱里市）
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行公司、小微業(yè)務(wù)金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；
(2)積極做好公司、小微業(yè)務(wù)客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作；
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案；
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng)；
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)和相關(guān)禮儀規(guī)范，做好公司、小微業(yè)務(wù)客戶的服務(wù)工作。
職位要求:
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試，年齡35歲以下；
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
客戶服務(wù)經(jīng)理（凱里市）
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行個(gè)人金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；
(2)做好個(gè)人客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作；
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案；
(4)執(zhí)行我行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范和要求,做到合規(guī)銷售；
(5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范,做好個(gè)人客戶的服務(wù)工作。
職位要求:
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試，年齡35歲以下；
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工銷售、個(gè)貸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
(5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
(6)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
財(cái)務(wù)預(yù)算管理(凱里市）
職位描述:
(1)實(shí)施全方位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理和財(cái)務(wù)管理，提出合理化建議，完善財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，優(yōu)化資源配置，提高本行的經(jīng)營(yíng)效益和盈利水平，確保本行各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的完成和財(cái)務(wù)收支信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性；
(2)擬定本行財(cái)務(wù)預(yù)算管理辦法,編制、上報(bào)、分解、下達(dá)各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃；
(3)擬定、更新、完善本行財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度、辦法、實(shí)施細(xì)則和補(bǔ)充規(guī)定，擬定固定資產(chǎn)管理、集中采購管理及基建管理實(shí)施細(xì)則并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行；
(4)擬定完善本行財(cái)務(wù)指標(biāo)考核體系，實(shí)施效益管理和效益指導(dǎo)，參與本行固定資產(chǎn)的預(yù)算與配置管理，確保全年固定資產(chǎn)使用計(jì)劃的合理配置；
(5)配合外部監(jiān)管單位及上級(jí)單位的檢查，承辦全行各稅種的納稅申報(bào)和繳納業(yè)務(wù)。
職位要求:
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試;年齡35歲以下；
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行預(yù)算財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好；品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
授信業(yè)務(wù)管理(凱里市）
職位描述:
(1)根據(jù)國(guó)家金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)和總行有關(guān)要求，在現(xiàn)行法律、法規(guī)框架內(nèi)，根據(jù)授信管理工作的總體要求，草擬和貫徹落實(shí)授信管理的總體規(guī)劃和信貸政策，揭示授信客戶項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防范授信風(fēng)險(xiǎn)，保障金融資產(chǎn)安全；
(2)審查營(yíng)銷部門申報(bào)的各類授信業(yè)務(wù)，提出明確的審查意見，以保障金融資產(chǎn)安全；
(3)草擬和落實(shí)管理規(guī)章制度，規(guī)范分行授信管理工作，建立長(zhǎng)效的授信管理機(jī)制；
(4)承擔(dān)培訓(xùn)職責(zé)，進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，提高信貸人員的工作技能和防范風(fēng)險(xiǎn)的能力。
職位要求:
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試，年齡35歲以下；
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
(3)具備2年以上金融同業(yè)，2年以上政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、國(guó)有大型企業(yè)或知名上市公司專業(yè)對(duì)口正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)；
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好；品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
客戶經(jīng)理(畢節(jié))
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)積極做好客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng);
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好客戶的營(yíng)銷和建議工作。
職位要求:
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通過大學(xué)英語四級(jí);
2.原則上30周歲以下;
3.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理及市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
4.具有2年以上的商業(yè)銀行正式員工從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且有1年以上客戶經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷;
5.身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;
6.符合交行親屬回避的相關(guān)規(guī)定。
普惠型支行行長(zhǎng)(畢節(jié))
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行對(duì)公、零售業(yè)務(wù)金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)積極做好零售業(yè)務(wù)客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解市場(chǎng)需求并積極開展個(gè)性化金融服務(wù)方案推介;
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng);
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，做好公司、零售業(yè)務(wù)客戶的服務(wù)工作。
職位要求:
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通過大學(xué)英語四級(jí)及以上考試;
2.38周歲以下;
3.熟悉金融法律法規(guī)知識(shí)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和綜合管理能力;
4.具有5年以上的商業(yè)銀行正式員工從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
5.在銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任過與擬聘職位相當(dāng)職務(wù)的優(yōu)先;
6.具有個(gè)金、零貸或支行管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
7.身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;
8.符合交行親屬回避的相關(guān)規(guī)定。
9.特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
