二、多項選擇題（本題型共16小題，每小題1.5分，共24分。每小題均有多個正確答案，請從每小題的備選答案中選出你認為正確的答案，在答題卡相應位置上用2B鉛筆填涂相應的答案代碼。每小題所有答案選擇正確的得分；不答、錯答、漏答均不得分。答案寫在試題卷上無效。）
1. 下列說法不正確的有（）。
A.公司戰略涉及在選定的業務范圍內或在選定的市場——產品區域內如何進行競爭
B.競爭戰略的作用在于統一協調重要職能部門所采取的戰略行動
C.職能戰略的重要作用在于資源分配
D.公司戰略的重點是提高企業資源的利用效率，使企業資源的利用效率最大化
2. 鉆石模型分析的決定因素有（）。
A.有利因素狀況
B.鉆石條件
C.相關和支持性行業的存在
D.企業戰略、結構和同業競爭
3. 在對融資者狀況進行考察時，主要考慮的方面包括（）。
A.經營條件
B.支付記錄
C.貸款條件
D.貸款額度
4. 實施差異化戰略應具備的資源和技能包括（）。
A.強大的研發能力
B.在可行的情況下采用廉價的勞動力
C.能夠獲得銷售商的有力支持
D.很強的市場營銷能力
5. 海爾集團在冰箱領域鞏固市場之后，開始實行“從白色家電進入黑色家電領域”的發展戰略，經過幾年的發展，如今的海爾已經從家電業進入IT業，房地產業等領域，海爾的發展戰略經歷了的階段包括（）。
A.橫向一體化
B.相關多元化
C.非相關多元化
D.縱向一體化
6. 企業采取內生增長的動因包括（）。
A.不存在合適的收購對象
B.可能需要的代價較低，風險也較低
C.可能會對進入新市場產生非常高的壁壘
D.可能會激化某一市場內的競爭
7. 以下選項中，屬于將產品定位用作戰略實施工具的經驗法則的有（）。
A.最佳的戰略機會可能就是尚未開發的細分市場
B.不要定位在若干細分市場之間
C.不要對兩個細分市場采用同一戰略
D.不要將自己定位在定位圖的中間區域
8. 以下選項中屬于企業激勵員工方法的有（）。
A.給予物質獎勵
B.制定企業內小組的發展目標
C.擔心失業
D.制定自我實現目標
9. 變革可分為兩種類型，包括（）。
A.增量變革
B.轉換變革
C.不變變革
D.全面變革
10. 董事會保留和授權管理層的事項的性質取決于（）。
A.企業的規模
B.企業的復雜程度
C.企業的所有權結構
D.企業的傳統和企業文化
11. 下列各項中，屬于內部控制活動的有（）。
A.不相容職務分離控制
B.調節和復核
C.授權審批控制
D.財產保護控制
12. 關于內部控制在成熟階段的研究結果說法不正確的有（）。
A.COSO委員會發布的《內部控制—整合框架》堪稱內部控制發展史上的里程碑
B.控制活動是其他內部控制元素的根基
C.對于可控制風險，管理層應決定是否承受該風險，采取措施控制或降低該風險
D.監察被稱為企業的“最高層”
13. 甲公司為澳大利亞的一家電子公司，正在考慮應否把生產總部遷往我國的大連市，然后上市籌資。甲公司管理層希望在投資前了解此項計劃獲得我國政府批準的可能性及其對公司未來現金流量的影響。甲公司管理層同時也考慮了將生產總部遷往其他國家如韓國的可能性，以及與大連方案相比的風險和回報。在整個分析中，甲公司管理層可用的分析工具有（）。
A.波士頓矩陣
B.決策樹
C.情景設計
D.平衡計分卡
14. 計算VaR的模型的方差-協方差法的假設前提包括（）。
A.企業的外匯頭寸合計的價值變動是各個單獨的外匯頭寸的所有變動之綜合，并形成線性關系
B.貨幣收益是正態分布的
C.貨幣收益是非正態分布的
D.貨幣總收益也與所有單獨的貨幣收益非線性相關
15. 下列說法中不正確的有（）。
A.極端迅速擴張的公司一般伴隨著資本支出和財務杠桿同步上升
B.利息覆蓋比率顯示了一個公司是否賺取了足夠的凈利潤以輕松地支付其利息成本
C.高股利保障倍數意味著很大比例的利潤被用于分配給股東
D.面對企業倒閉的可能，有時有必要采取放棄戰略
16. 為了提高信息的用途和價值，我們必須關注信息的質量。高質量信息的關鍵要素具有下列哪些特征（）。
A.完整性
B.相關性
C.針對使用者的需要
D.易于使用
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