三、簡答題(本題型共4小題30分。其中一道小題可以選用中文或英文解答，請仔細閱讀答題要求。如果用英文解答，須全部使用英文，答題正確的，增加5分。本題型最高得分為35分。)
39、甲公司是一家生產光伏逆變器的公司，經過幾年的發展，已經成為國內市場占有率第一的企業。由于國內市場已經飽和，在市場占有率的提高上很難有新的突破，于是該公司管理層決定制定新的戰略，向沒有同類產品的東南亞國家發展業務，調查顯示該地區的
消費者對這種產品有較高的需求，隨即決定開發該市場。
要求：
(1)分析甲公司進軍東南亞國家市場的動因。
(2)在企業國際化過程中，除了上面的動因之外，還有哪些動因存在?

40、甲公司為一家擬上市的食品生產公司，該公司董事會目前正在審查公司的內部控制 系統。甲公司管理層一直致力于實現最高水平的內部控制，以使股東對公司的管理層更加 有信心，同時提高甲公司的社會信譽。但是最近甲公司的信譽由于內部出現的事件而受到 了負面影響。事件的起因是，一種速凍食品的部分批次所包含的菌群和菌落超出了相關食 品安全標準的規定，食品生產質量檢驗部的一名員工對外進行了披露。該員工曾就此問題 向其所在部門的領導進行反映，但并未得到任何答復，遂向媒體投訴。在接受媒體采訪時， 該員工指出，甲公司一向缺乏嚴謹的工作作風，此次漠視食品安全標準規定只是公司對待 類似問題的一個例子。
要求：
(1)根據我國最新制定的相關內部控制原則，說明甲公司的內部控制系統有哪些地方 不符合相關內控原則的要求。
(2)確定甲公司目前遭受風險的類型，并評價這些風險對公司可能造成的影響。
41、 2012年初，某公司總經理在公司全體員工大會上表示本年度是該公司的內部控制建 設年。他明確表示了以下幾點看法：第一，內部控制將是該公司的一個長期目標；第二， 只要建立起公司完善有效的內部控制，該公司的所有經營目標都將得到實現；第三，企業 內部控制建設將完全依賴于公司中層以上管理人員的作用；第四，企業的內部控制一旦建 立就將長期有效運轉，內部審計等部門無需對內部控制的運行進行檢查。
要求：
根據COS0內部控制相關理念，對該總經理上述四點說法逐一進行分析，分別指出每 一看法是否正確并說明原因。


42、某服裝制造廠是一家老牌國有企業，近期，人民幣升值幅度較大，對該廠的沖擊較大，市場份額逐步縮小，已到破產邊緣。企業領導層痛定思痛，決定從內部進行改革，首要的問題是考察企業的核心競爭力，并予以強化，遂成立了內部資源審計小組。
要求：
(1)審計人員需要識別企業的哪些方面，有何作用?
(2)審計人員可以從哪些方面進行資源審計?