2013年下半年人力資源管理師考前練習題(57)
1 單項選擇題 心理測驗 成就測驗主要測評人的( B )
A.行為特征
B.知識技能
C.潛在能力
D.認知活動
2 單項選擇題 心理測驗 將心理測驗劃分為挑選性、描述性、預測性等形式的依據是( A )
A.測驗目的
B.測驗對象
C.材料特點
D.質量要求
3 單項選擇題 勞動生產率和活勞動投放經濟效益 直接表明著企業運行質量和水平的是( A )
A.勞動生產率水平
B.活勞動水平
C.物化勞動水平
D.企業生產力水平
4 單項選擇題 企業勞動分工與協作 勞動分工的實質是實行( A )
A.勞動專業化
B.勞動職業化
C.勞動固定化
D.勞動流動性
5 單項選擇題 企業勞動分工與協作 勞動分工與協作的依據是( C )
A. 企業生產過程的連續性
B.企業生產時間的平行性
C.企業的生產技術特點
D.企業生產過程的協調性
系列推薦：2013年人力資源二級考試備考專題
2013人力資源管理師考前模擬題及答案匯總
2007年-2013年人力資源管理師二級歷年真題匯總
課程輔導：為方便廣大學員充分備考，233網校“2013年人力資源管理師HD高清課件”開始招生，輔導課程：VIP班，套餐班，精講班，預測班，應用技巧班。
