第81題多選
根據組織成員的特征及其相互關系，網絡型組織可分為()。
A．內部網絡
B．外部網絡
C．垂直網絡
D．市場網絡
E．機會網絡
參考答案：A,C,D,E
第82題多選
下列關于安全生產責任制度的描述正確的有()。
A．企業法定代表人對本單位安全衛生技術負監督責任
B．分管安全衛生的負責人和專職人員對安全衛生負直接責任
C．總工程師對安全衛生負全面責任
D．工人在各自的崗位上承擔嚴格遵守勞動安全技術規程的義務
E．各職能部門、各級生產組織負責人在各自分管的工作范圍內對安全衛生負責
參考答案：B,D,E
第83題多選
傷亡事故報告和處理制度的內容，包括()。
A．傷亡事故報告
B．企業職工傷亡事故分類
C．傷亡事故調查
D．傷亡事故賠償支付標準
E．傷亡事故處理
參考答案：A,B,C,E
第84題多選
從上而下的薪酬計劃制訂方法的缺點有()。
A．確定薪酬總額時主觀因素過多
B．不易控制總體的人工成本
C．缺乏靈活性
D．不利于調動員工的積極性
E．準確性不高
參考答案：A,C,D,E
第85題多選
在建立人力資源制度體系時，首先要策劃解決好重要的核心問題，即()。
A．企業組織制度的建設
B．企業文化的建設
C．企業財務制度的建設
D．企業精神的培育
E．企業人事制度的建設
參考答案：B,D
第86題多選
企業生產率的測定指標，按照其構成的不同，可以分為()。
A．單要素生產率
B．多要素生產率
C．勞動生產率
D．全要素生產率
E．報考生產率
參考答案：A,B,D
第87題多選
法律事實可以分為()。
A．勞動法律關系
B．勞動法律行為
C．勞動法律效力
D．勞動法律制度
E．勞動法律事件
參考答案：B,E
第88題多選
以下關于考評指標標準的評分方法表述正確的有()。
A．不能間接計分
B．不能直接計分
C．可采用函數法
D．可采用自然數法
E．可采用常數法
參考答案：C,D,E
第89題多選
企業補充醫療保險制度的設計程序包括()。
A．確定補充醫療保險基金的來源與額度
B．確定支付醫療費用的標準
C．確定補充醫療保險基金的管理辦法
D．確定補充醫療保險金支付的范圍
E．確定補充醫療保險金支付的方式
參考答案：A,B,C,D
第90題多選
崗位寬度擴大法的形式有()。
A．延長加工周期
B．增加崗位的工作內容
C．充實崗位的工作內容
D．包干負責
E．崗位工作縱向調整
參考答案：A,B,D
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