一、單項選擇題
1、【正確答案】A
【答案解析】 本題考查工傷保險。《社會保險法》規定，職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。參見教材P273。
2、【正確答案】A
【答案解析】 本題考查用人單位的責任。職工(包括非全日制從業人員)在兩個或者兩個以上用人單位同時就業的，各用人單位應當分別為職工繳納工傷保險費。職工發生工傷，由職工受到傷害時工作的單位依法承擔工傷保險責任。
3、【正確答案】B
【答案解析】 本題考查工傷保險的原則和覆蓋范圍。職工被借調期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。
4、【正確答案】C
【答案解析】 當被診斷、鑒定為職業病時，所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
5、【正確答案】C
【答案解析】 本題考查工傷保險的原則。工傷保險的原則有三個，即選項ABD的內容。
6、【正確答案】D
【答案解析】 本題考查工傷認定申請的相關內容。社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
7、【正確答案】C
【答案解析】 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的屬于工傷認定范圍。
8、【正確答案】B
【答案解析】 本題考查基本醫療保險基金的支付。下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍：(1)應當從工傷保險基金中支付的;(2)應當由第三人負擔的;(3)應當由公共衛生負擔的;(4)在境外就醫的。
9、【正確答案】C
【答案解析】 本題考查基本醫療保險費的繳納。目前實行的是統賬結合的制度模式，基本醫療保險基金分為統籌基金和個人賬戶兩個部分。個人賬戶的資金來源于兩部分：一部分是個人繳納本人工資的2%全部計入個人賬戶;另一部分是單位繳費的30%左右劃入個人賬戶，單位繳費劃入每個人賬戶具體比例要考慮年齡因素，一般年齡越大病也越多，劃入個人賬戶的資金也要多一些。
10、【正確答案】A
【答案解析】 本題考查基本醫療保險費的繳納。基本醫療保險基金個人賬戶的資金來源于兩部分：一是個人繳納本人工資的2%全部計入個人賬戶;另一部分是單位繳費的30%左右劃入個人賬戶。
11、【正確答案】D
【答案解析】 基本醫療保險費由用人單位和個人共同繳納，用人單位繳納水平按照當地工資水平的6%左右，個人繳費一般為本人工資收入的2%。
12、【正確答案】C
【答案解析】 基本醫療保險是為了抗御疾病風險而建立的一種社會保險。
13、【正確答案】D
【答案解析】 本題考查基本醫療保險制度。職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
14、【正確答案】B
【答案解析】 本題考查基本醫療保險。下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍：(1)應當從工傷保險基金中支付的;(2)應當由第三人負擔的;(3)應當由公共衛生負擔的;(4)在境外就醫的。
15、【正確答案】A
【答案解析】 本題考查基本醫療保險的內容。醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付后，有權向第三人追償。
16、【正確答案】D
【答案解析】 企業年金，是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上，在國家規定的稅收優惠等政策和條件下，自愿建立的補充養老保險制度，是多層次養老保險制度的重要組成部分。
17、【正確答案】C
【答案解析】 本題考查企業年金的發放。職工在達到國家規定的退休年齡或者完全喪失勞動能力時，可以從本人企業年金個人賬戶按月、分次或者一次性領取企業年金。
18、【正確答案】C
【答案解析】 企業年金由國家宏觀指導、企業內部決策執行，費用由企業和職工個人繳納，企業繳費在工資總額4%以內的部分，可從成本中列支。
19、【正確答案】C
【答案解析】 企業年金個人繳費工資計稅基數為本人上一年度月平均工資。月平均工資按照國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算。月平均工資超過上一年度職工月平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費工資計稅基數。
20、【正確答案】D
【答案解析】 本題考查失業登記。用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，并將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起15日內報社會保險經辦機構備案。
二、多項選擇題
1、【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查行政爭議處理。《工傷保險條例》規定，申請工傷認定的職位或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的，可以向人民法院提起行政訴訟。
2、【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查勞動法律責任。用人單位違反《中華人民共和國工會法》，有下列行為的，由勞動行政部門責令改正：阻撓勞動者依法參加和組織工會，或者阻撓上級工會幫助、指導勞動者籌建工會的。
3、【正確答案】 A
【答案解析】 勞動法律責任形式包括：行政責任、民事責任、刑事責任。
4、【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查勞動法律責任的特點。勞動法律責任的特點除了選項ACD外，還包括“由國家特別授權的機關來執行”。
5、【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查用人單位違反《社會保險法》的法律責任。用人單位不辦理社會保險登記的，社會保險行政部門責令其限期改正;逾期不改正的，(對企業)處應繳社會保險費數額1倍以上3倍以下的罰款，(對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員)處 500元以上3 000元以下的罰款。
6、【正確答案】AE
【答案解析】 目前我國企業的補充保險主要有企業年金(又稱為補充養老保險)和補充醫療保險。
7、【正確答案】AE
【答案解析】 本題考查失業保險金。失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標準。
8、【正確答案】ABE
【答案解析】 移居境外的和應征服兵役的屬于停止領取失業保險的范圍。
9、【正確答案】ACD
【答案解析】 本題考查基本養老保險待遇。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
10、【正確答案】BD
【答案解析】 本題考查享受基本養老保險待遇的條件。享受按月領取基本養老金待遇的必須具備兩個條件，一是有達到法定退休年齡，二是累計繳納基本養老保險費滿15年。
