五、溝通
(一)溝通的概念及其過(guò)程(掌握)
溝通是指將可理解的信息進(jìn)行傳遞和交換的活動(dòng)過(guò)程。完整的溝通過(guò)程包括六個(gè)環(huán)節(jié):溝通主體、編碼、溝通渠道、譯碼、溝通客體、反饋。
(二)溝通的類型(熟悉)
1.按照溝通渠道的不同,溝通可以分為正式溝通和非正式溝通。
2.按照溝通形式的不同,溝通可以分為口頭溝通、書面溝通、非語(yǔ)言溝通和電子媒介溝通。其中口頭溝通是最普遍、最常見的溝通方式。
【例題·單選題】由組織明文規(guī)定,存在于組織不同層次、不同部門之間的信息傳遞途徑稱為( )。
A.正式溝通
B.非正式溝通
C.書面溝通
D.語(yǔ)言溝通
[答案]A
(三)溝通的作用(了解)
1.有利于正確合理地進(jìn)行決策;
2.有利于統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動(dòng);
3.有利于提高工作效率;
4.有利于形成良好人際關(guān)系。
(四)有效溝通的障礙
1.有效溝通的主觀障礙:語(yǔ)言差異、理解差異、感受差異、非語(yǔ)言提示等。
2.有效溝通的客觀障礙:空間距離、溝通環(huán)節(jié)、溝通渠道、溝通方式等。
【例題·多選題】有效溝通的客觀障礙是因( )而形成的。
A.語(yǔ)言差異
B.空間距離
C.溝通環(huán)節(jié)
D.理解差異
E.溝通渠道
[答案]BCE
(五)實(shí)現(xiàn)有效溝通
為克服溝通障礙,有效地進(jìn)行溝通,應(yīng)注意以下幾點(diǎn):
1.溝通要有明確的目的;
2.溝通要有誠(chéng)意;
3.溝通要控制情緒;
4.溝通要準(zhǔn)確運(yùn)用語(yǔ)言;
5.溝通要認(rèn)真傾聽;
6.溝通要暢通渠道;
7.溝通要選用恰當(dāng)?shù)姆绞健?/P>
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