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2014年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力資源》章節(jié)同步訓(xùn)練:第十二章

來源:233網(wǎng)校 2014-10-15 09:02:00

參考答案及解析
一、單項(xiàng)選擇題

1.B
【解析】勞動(dòng)力參與率指在16歲以上人口中,就業(yè)人口與失業(yè)人口之和所占的百分比。
2.B
【解析】本題考查工資率影響的收入效應(yīng)。
3.C
【解析】本題考查工資率影響的替代效應(yīng)。對(duì)個(gè)人勞動(dòng)力供給而言,工資率下降的替代效應(yīng)會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者減少勞動(dòng)力供給時(shí)間。
4.D
【解析】本題考查個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線。當(dāng)工資率上升的時(shí)候,如果收入效應(yīng)大于替代效應(yīng),則促使勞動(dòng)者減少勞動(dòng)力供給時(shí)間。所以選項(xiàng)D錯(cuò)誤。
5.D
【解析】本題考查水平形狀的勞動(dòng)力供給曲線。其可以反映欠發(fā)達(dá)國家具有無限勞動(dòng)力供給的情形。
6.B
【解析】本題考查市場或單個(gè)企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線。向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線所反映的是比較常見的行業(yè)市場勞動(dòng)力供給狀況。
7.C
【解析】本題考查勞動(dòng)力供給彈性的計(jì)算。供給彈性一勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%=5%÷[(2500-2000)/2000]×100%=0.2。
8.B
【解析】本題考查勞動(dòng)力供給彈性。平均工資率變動(dòng)%=[(15-10)÷10]×100%=50%。勞動(dòng)力供給彈性=60%÷500=120%>100%,表現(xiàn)為富有彈性的曲線,因此選8。
9.B
【解析】本題考查勞動(dòng)力供給彈性。勞動(dòng)力供給彈性一勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%.也即0.5=10%÷[(X-20)÷20]×100%,計(jì)算得出X=24(元)。
10.A
【解析】本題考查家庭生產(chǎn)理論。家庭生產(chǎn)理論認(rèn)為,在確定每個(gè)家庭成員的時(shí)間利用方式時(shí)所依據(jù)的原則是比較優(yōu)勢原理。
11.D
【解析】本題考查附加的勞動(dòng)者效應(yīng)的概念。
12.D
【解析】本題考查灰心喪氣的勞動(dòng)者效應(yīng)的含義。
13.C
【解析】本題考查勞動(dòng)力供給的經(jīng)濟(jì)周期。在經(jīng)濟(jì)衰退時(shí)期,可能會(huì)對(duì)勞動(dòng)力供給產(chǎn)生兩種
并行的效應(yīng),即附加的勞動(dòng)者效應(yīng)和灰心喪氣的勞動(dòng)者效應(yīng)。這兩種并行效應(yīng)的存在,反過來證明:勞動(dòng)力供給是有經(jīng)濟(jì)周期性的。因此選C。
14.B
【解析】本題考查女性勞動(dòng)力參與率的變化。女性(尤其是已婚女性)的勞動(dòng)力參與率大幅度上升。
15.D
【解析】本題考查女性勞動(dòng)力參與率大幅上升的主要影響因素。選項(xiàng)D的正確表述是離婚率的上升。
16.D
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求。長期勞動(dòng)力需求曲線的走向是向右下傾斜,其斜率為負(fù)。
17.A
【解析】本題考查邊際收益遞減規(guī)律的相關(guān)內(nèi)容。勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)通常把勞動(dòng)力視為可變要素,將資本(或土地)視為不變要素。
18.A
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求彈性。如果勞動(dòng)力需求曲線是缺乏彈性的,那么當(dāng)工資率上升
時(shí),工資總量上升。
19.B
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求彈性。題目已知?jiǎng)趧?dòng)力需求是單位彈性的.即為1.勞動(dòng)力需求彈性一勞動(dòng)力需求量變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%=(△L/L)÷(△W/W)=(△L/25000)÷[(30-25)/25]-1,△L=5000人。則總?cè)藬?shù)變?yōu)?5000-5000=20000(人)。
20.A
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求彈性。勞動(dòng)力需求的自身工資彈性一勞動(dòng)力需求量變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%=一5%/4%=一1.25。其絕對(duì)值大于1,因此勞動(dòng)力需求曲線是富有彈性的。
21.B
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求的交叉工資彈性。簡易判斷方法,同類型(可相互替代的)如果都是增加(或減少)則一定是總替代關(guān)系;反之,一升一降(或一降一升)則一定是總互補(bǔ)關(guān)系。顯然本題選B。
22.A
【解析】本題考查勞動(dòng)力市場均衡。根據(jù)題目意思,供給不變.需求增大,這樣需求曲線將向右移動(dòng),這時(shí)均衡工資率和均衡就業(yè)量都將上升。因此選A。
23.B
【解析】本題考查勞動(dòng)力需求曲線的移動(dòng)對(duì)均衡位置的影響。當(dāng)供給曲線不變而需求曲線右移時(shí),均衡工資率和就業(yè)量均隨需求曲線右移而上升。反之。當(dāng)供給曲線不變而需求曲線左移時(shí),均衡工資率和均衡就業(yè)量同時(shí)下降。
24.C
【解析】本題考查勞動(dòng)力供給方遇到的摩擦力的表述。選項(xiàng)C屬于勞動(dòng)力需求方遇到的摩擦力的表述。
25.A
【解析】本題考查勞動(dòng)力市場的非均衡。在現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)力并非是同質(zhì)的,而是存在明顯的質(zhì)量差異的。
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