領袖和平庸的人最大的區別就是激情，這種激情就是強烈的企圖心，就是我們上海交通大學黨政高級班訓練中的保持積極的人生態度課程。在實現成功的道路上，我們要不斷激發自己的成功欲望，要有信心、有熱情、有意志、有毅力等之外，還應該養成用行動體現激情的習慣，這樣才是掌握和利用習慣的力量來推動我們事業的進步，這樣才能實現自己的目標。　　　　　　　　　　　　　
    心理學巨匠威廉。詹姆士說：“播下一個行動，收獲一種習慣；播下一種習慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運。亞里士多德說：”人的行為總是一再重復。因此，卓越不是單一的舉動，而是習慣。“一個人一天的行為中，大約只有5％是屬于非習慣性的，而剩下的95％的行為都是習慣性的。可見習慣是我們要繼續通過學習來改變的目標。　　　　　　　　　　　　　　
    作為成功的領袖不是只擁有一時的激情，而是要擁有一世的激情。一時的激情人人有之，而一世的激情只有成功者才有。作為成功的領袖自己內心擁有一世的激情還不行，還需要用習慣的行為語言讓更多的人感受到你的激情燃燒。這種由一世的激情向行為的主動轉化就是習慣。我們激情的為來自于習慣，有了良好的習慣，周圍的人才能感受到我們的激情，這就是影響力。　　　　　　　　　　　　　
    這些道理，我們每個人都知道，但是現實環境中我們做不到。原因就是沒有養成優秀的習慣。建立習慣也是一個戰勝自己的過程。有的人一個人在家孤軍奮戰，其結果半途而廢；有的人不斷的參加各種培訓來養成這樣的習慣也是十有一二。最簡單的方法就是找到一個積極的環境，在周圍的人都是激情四射的環境中，你的激情行為自然變成習慣。建立和進入目標環境是最好改變自己的方法。根據行為心理學的研究結果：3周以上的重復會形成習慣；3個月以上的重復會形成穩定的習慣，即同一個動作，重復3周就會變成習慣性動作，形成穩定的習慣。相信你堅持21天，未來的你必將充滿感召天下的力量。　　　　　　　　　　　　　　
    跳蚤是世界上跳的最高的生物，有個動物學家做了一個實驗：他將一群跳蚤放入實驗用的大量杯里，上面蓋上一片透明的玻璃。跳蚤習性愛跳，于是很多跳蚤都撞上了蓋上的玻璃，不斷地發叮叮冬冬的聲音。過了一陣子，動物學家將玻璃片拿開，發現竟然所有跳蚤依然在跳，只是都已經將跳的高度保持在接近玻璃即止，以避免撞到頭。玻璃杯的高度逐漸降低，最后當打開玻璃蓋子的時候，結果竟然沒有一只跳蚤能跳，跳蚤最后變成了爬蚤。它們已經適應了環境，他們已經不知道什么是正確的。我們在工作和生活中不斷的受到周圍環境的影響，當老師或領導激發大家領袖激情的時候，是否大家已經不會跳躍了。這就是無形的自我設限。我們要敢為天下先。　　　　　　　　　　　　　
    最后的一步實驗是動物學家就在量杯下放了一個酒精燈并且點燃了火。不到五分鐘，量杯燒熱了，所有跳蚤自然發揮求生的本能，每只跳蚤再也不管頭是否會撞痛（因為它們以為還有玻璃罩），全部都跳出量杯以外。這個試驗證明，跳蚤會為了適應環境，不愿改變習性，寧愿降低才能、封閉潛能去適應。我們參加的領袖素質訓練課程就是這一把火，把大家的激情燃燒了，大家在求生的關頭表現的非常出色。但是我們要思考，為什么我們在生活和工作中不能象訓練一樣呢？因為我們沒有在生活和工作中感受到求生的狀態。我們如果養成在生活中和工作中把每件任務都當成求生中的狀態去思考和行動，相信我們的能量，還可以發揮的更大。這就是優秀的習慣是領袖成功力量。　　　　　　　　　　　　　
    你想成功嗎？那就及早培養有利于成功的好習慣。你想養成良好的習慣嗎？請記住優秀的習慣是領袖成功的力量