在銀行從業(yè)資格考試的學(xué)習(xí)中，可通過不同的學(xué)習(xí)方法來提高學(xué)習(xí)效率，如“數(shù)字記憶”法，以下是學(xué)霸君通過“數(shù)字記憶法”整理的知識(shí)點(diǎn)，請收藏：

1、發(fā)達(dá)國家銀行業(yè)，非利息收入一般都占營業(yè)收入的40%以上，而在中國，這個(gè)比例只有15%~20%；

2、占比僅為20%左右的高端客戶其對銀行盈利的貢獻(xiàn)率達(dá)到80%左右；

3、商業(yè)銀行貸款余額與存款余額的比例不得超過75%，2015.6刪除商業(yè)銀行的流動(dòng)性覆蓋率應(yīng)當(dāng)不低于100%（未來30日）；

4、商業(yè)銀行的凈穩(wěn)定資金比例應(yīng)當(dāng)不低于100%商業(yè)銀行的流動(dòng)性比例應(yīng)當(dāng)不低于25%；

5、單一集團(tuán)客戶授信集中度不應(yīng)高于15%；

想獲得更多學(xué)習(xí)資料？【點(diǎn)此下載233網(wǎng)校APP】，點(diǎn)點(diǎn)手指就能享有內(nèi)部精編學(xué)習(xí)資料，思維導(dǎo)圖、模擬試題、真題解析應(yīng)有盡有！

6、股東大會(huì)年會(huì)應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)在每一會(huì)計(jì)年度結(jié)束后6個(gè)月內(nèi)召集和召開；

7、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)例會(huì)每季度應(yīng)至少召開一次。過半數(shù)出席、過半數(shù)通過、重大三分之二以上董事通過；

8、按年度對所有在職董事進(jìn)行履職評價(jià)；

9、商業(yè)銀行的基本薪酬一般不高于其薪酬總額的35%，按月支付；

10、商業(yè)銀行主要負(fù)責(zé)人的績效薪酬根據(jù)年度經(jīng)營考核結(jié)果，在其基本薪酬的3倍以內(nèi)確定；

11、中長期激勵(lì)在協(xié)議約定的鎖定期到期后支付，鎖定期至少為3年；

12、商業(yè)銀行高級管理人員以及對風(fēng)險(xiǎn)有重要影響崗位上的員工，其績效薪酬的40%以上應(yīng)采取延期支付的方式，一般不少于3年，主要高級管理人員的延期支付比例應(yīng)高于50%；

13、至少每年開展一次外包業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評估。