116、
內(nèi)部回報(bào)包括（　　）。
A．參與企業(yè)決策?
B．更大的責(zé)任
C．更大工作空間?
D．免費(fèi)工作餐
E．更加有趣的工作

117、
設(shè)計(jì)與完善企業(yè)薪酬制度的具體工作包括（　　）。
A．薪酬支付形式設(shè)計(jì)?
B．薪酬項(xiàng)目的比例
C．薪酬調(diào)整制度設(shè)計(jì)?
D．薪酬項(xiàng)目的構(gòu)成
E．工資等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)

118、
工作崗位評(píng)價(jià)指標(biāo)的分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)可以按（　　）的階梯順序進(jìn)行排序。
A．由高到低?
B．由大到小?
C．由優(yōu)到劣?
D．由難到易
E．由上到下

119、
企業(yè)人工成本一般包括（　　）。
A．勞動(dòng)報(bào)酬總額?
B．福利費(fèi)用?
C．房屋折舊費(fèi)用?
D．教育費(fèi)用
E．勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用?

120、
勞動(dòng)法律行為包括（　　）。
A．溝通行為?
B．合法行為?
C．司法行為?
D．違約行為
E．調(diào)解行為

121、
勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度中的調(diào)解的基本特點(diǎn)包括（　　）。
A．群眾性?
B．法律性?
C．自治性?
D．社會(huì)性
E．非強(qiáng)制性

122、
企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由（　　）組成。
A．職工代表?
B．行政機(jī)構(gòu)代表?
C．工會(huì)代表?
D．用人單位代表
E．法律顧問

123、
以下屬于勞動(dòng)合同管理制度內(nèi)容的有（　　）。
A．企業(yè)各類規(guī)章制度?
B．應(yīng)聘人員相關(guān)材料的保存辦法
C．勞動(dòng)定額定員規(guī)則?
D．勞動(dòng)合同草案審批權(quán)限的確定
E．勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度

124、
用人單位內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則的其他制度包括（　　）。
A．工資制度?
B．福利制度
C．考核制度?
D．工作說明書
E．培訓(xùn)制度

125、
以下關(guān)于用人單位扣除勞動(dòng)者工資的情況。合法的是（　　）。
A．代扣代繳的個(gè)人所得稅
B．因勞動(dòng)者請(qǐng)事假等原因相應(yīng)減發(fā)工資
C．法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)
D．勞動(dòng)者加班加點(diǎn)工資
E．代扣代繳的應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用