76、
新成立的單位應當自成立之日起（ ）內辦理住房公積金繳存登記。?
A．15日?
B．30日?
C．60日
D．90日
77、
（ ）是指用人單位與勞動者之間在運用勞動者的勞動能力，實現勞動過程中所發生的關系。
A．勞動關系
B．勞動合同關系
C．經濟關系
D．勞動法律關系
78、（ ）能夠引起勞動法律關系產生、變更和消滅，是具有一定法律后果的活動。
A．勞動法律行為
B．勞動法律要件
C．勞動法律事件
D．勞動法律事實
79、
以下關于勞動法律事實的說法錯誤的是（ ）。
A．法律事實可以分為兩類
B．任何事實都可以成為勞動法律事實
C．產生勞動法律關系的事實雙方意思表示必須一致
D．變更、消滅勞動法律關系的事實也需雙方意思表示一致
80、
以下關于集體合同的說法不正確的是（ ）。
A．集體合同規定了企業的最低勞動標準
B．集體合同文本須提交人力資源社會保障行政部門審核
C．集體合同的目的是確立勞動者和企業的勞動關系
D．集體合同以全體勞動者共同權利和義務作為內容
81、
企業根據勞動崗位特點對上崗員工提出客觀要求的綜合規定屬于（ ）。
A．編制定員規則?
B．勞動紀律
C．勞動定額規則
D．勞動崗位規范
82、
（ ）是先提出問題并設定問題的若干個答案，由被調查者對設定的答案進行選擇。
A．問卷調查法?
B．確定性提問?
C．不定性提問?
D．目標型調查法
83、
員工滿意度調查中。調查對象不包括（ ）。
A．同行業企業人員?
B．管理人員
C．辦公室工作人員?
D．生產工人
84、
確定和調整最低工資標準應考慮的因素，不包括（ ）。
A．社會平均工資水平?
B．勞動生產率和就業狀況
C．地區之間經濟發展水平的差異?
D．企業人工成本的平均水平
85、
職工因工致殘退出生產、工作崗位，三級傷殘應支付一次性傷殘補助金為（ ）的本人工資。
A．6個月?
B．12個月?
C．20個月?
D．24個月
2012年5月企業人力資源管理師三級《職業道德理論知識》真題
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