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2017年11月人力資源二級核心考點:勞動經濟學的研究方法

來源:233網校 2017年11月6日

伙伴們,11月的考試越來越近了,可能你們還在糾結是看書還是做題,人力君的建議是回歸課本、回顧錯題,最后沖刺階段建議大家對重要知識點進行復習。今天給大家整理的是人力資源管理師二級考試中一些核心考點,考前必須來記一記!人力資源二級核心考點解密>>

勞動經濟學的研究方法主要有兩種,即實證研究方法和規范研究方法。

實證研究方法的特點

(1)實證研究方法的目的在于認識客觀事實,研究現象自身的運動規律及內在邏輯。

(2)實證研究方法對經濟現象研究所得出的結論具有客觀性,并可根據經驗和事實進行檢驗。

規范研究方法的特點

(1)規范研究方法以某種價值判斷為基礎

(2)規范研究方法研究經濟現象的目的主要在于為政府制定經濟政策服務。

在勞動經濟學的研究方法中,( )是認識客觀現象,向人們提供實在、有用、確定、精確的知識的方法。

A.觀察研究方法

B.實證研究方法

C.對比研究方法

D.規范研究方法

【答案】B

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