2017下半年人力資源管理師二級備考已全面開啟，最近不少考生反映考點太多了，不知該如何熟記？其實這不難，我們可以利用思維導圖幫助理解記憶。
下面跟大家一起分享利用思維導圖來學習人力資源管理師二級第二章《第一節員工素質測評標準體系的構建》相關知識。
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從上面思維導圖可以大致了解到本節結構以及涵蓋的知識點，王鑫鑫老師針對這一節也做了歸納總結，并指出本節內容的考試重點。點擊下圖進入聽課>>
知識點考題分析：
在素質測評標準體系的設計中，( )是將需要測評的員工素質的要素分解，并列出相應的項目。
A．平面結構
B．立體結構
C．橫向結構
D．縱向結構
參考答案：C
參考解析：測評標準體系設計分為橫向結構和縱向結構兩個方面。橫向結構是指將需要測評的員工素質的要素進行分解，并列出相應的項目.縱向結構是指將每一項素質用規范化的行為特征或表征進行描述與規定，并按層次細分。橫向結構是基礎，縱向結構是對橫向結構各項素質的層層分解和推向可操作化。
