企業人力資源管理師一級試題(12.12)
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為助大家順利拿證，小編特整理了一級人力資源管理師一道單選和一道多選供大家日常練習。
1、在科學管理時期，泰勒等人所倡導的是（ ）理論。
A .科學實驗方法
B .動作與時間研究
C .動作與時間探討
D .科學實驗研究方式
參考答案：B
參考解析：美國管理學家泰勒與同時代的其他管理學家一起，徹底拋棄了根據經驗和習慣或者憑借主觀想象和假設組織生產進行企業管理的傳統做法，而是從企業的實際出發，運用科學的實驗方法，通過不斷實踐和深入探索，創立了一套全新的管理思想和管理方法體系。科學管理時期，泰勒等人所倡導的“動作與時間研究”的理論，為提高勞動生產率、促進企業勞動組織的科學化提供了可靠的依據和方法，開創了現代勞動定額學以及工業工程學的先河。
2、沙盤推演測評法的特點是（ ）。
A .場景能激發被試者的潛能
B .被試者之間可以實現互動
C .直觀展示被試者的真實水平
D .能使被試者獲得身臨其境的體驗
E .能考查被試者的綜合能力
參考答案：B,C,D,E
參考解析：沙盤推演測評法的特點：①場景能激發被試者的興趣；②被試者之間可以實現互動；③直觀展示被試者的真實水平；④能使被試者獲得身臨其境的體驗；⑤能考查被試者的綜合能力。
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