1.徐濤有個患小兒麻痹的兒子，她把所有的精力都放在照顧兒子的事情上。徐濤常常表示對丈夫和公婆有見，覺得自己付出得那么多，而丈夫一人對孩子照顧不周。經常和家人吵架，讓徐濤感到既無助又疲憊。社會工作者了解了這一家人的情況后，開始積極地介入。為徐濤及其家里人進行輔導，讓大家彼此表達向己的感受。徐濤也慢慢地知道丈夫和公婆并不是如自己所想的那樣，家人逐漸互相理解一起參與到孩子的治療和生活中。這個案例中，社會工作者所做的工作是（ ）。

A.心理—社會評估和干預

B.危機介入

C.疏導患者和家屬的情緒

D.悲傷輔導

2.小月今年13歲，父母離異后與母親一起生活。近，她結交了一些不良少年，開始經常夜晚外出，有時徹夜不歸。媽媽很擔心小月，希望她能好好學習。母女倆經常發生爭執，關系非常緊張。在評估了小月母女的需求后，社會工作者決定采取親職教育的方式開展服務。下列服務中屬于親職教育的是（ ）

A.為小月提供溝通技巧訓練

B.為小月提供課業輔導

C.讓小月改變夜不歸宿的行為

D.為小月母親提供溝通技巧訓練

3.社會工作者小王發現小芳情緒不穩定，常常前言不搭后語，幻想有人要害她，常待在家里不愿出門。小芳的丈夫在外地工作，不常回家，小王察覺到小芳情緒情況異常后，首先要做的工作是（ ）。

A.理性情緒療法開展治療，改善小芳的情緒問題

B.聯系社區精神科醫生，由醫生做出評估

C.送小芳去丈夫工作地，由其丈夫照顧

D.向社區的司法所工作人員報告小芳目前情況

4.當前，職工權益受侵害的事實大量存在，勞資糾紛事件也時有發生。（ ）是一個社會公平程度的表現，也是企業社會工作的重要職責。

A.維護企業職工合法權益

B.增強企業組織的凝聚力

C.為職工提供心理疏導

D.協助困難職工擺脫困境

5.小莉在一家造紙廠工作，剛開始她就覺得氣味太重，呼吸有點不暢。工作一年后，小莉發現自己的面部和手腳出現浮腫現象，但并未太注意。直到有一天工作時突然暈倒，被送進醫院。小莉在醫院呆了一個星期，花了近萬元醫療費，出院后身體狀況依然不好，無法正常工作。小莉的同事向社會工作者介紹了小莉的情況，希望能得到幫助。根據企業社會工作服務對象來源劃分，小莉屬于（ ）。

A .廠醫轉介的職工

B .管理部門工作員發現并介紹的職工

C .自己主動尋求幫助的職工

D .職工家屬或親友介紹的職工