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2025年社工考試《初級(jí)社會(huì)工作綜合能力》真題答案(完整版)

來(lái)源:233網(wǎng)校 2025-06-22 00:54:02

21、裝企業(yè)部分員工因產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型需要轉(zhuǎn)崗,為幫助他們順利轉(zhuǎn)崗,社會(huì)工作者小于準(zhǔn)備開(kāi)展小型服務(wù)、小喬在篩選參與者時(shí),聚焦于那些需要轉(zhuǎn)崗的員工。上述小于篩選小組組員的要件是()

A.對(duì)某些問(wèn)題的認(rèn)識(shí)

B.共同或相似的問(wèn)題

C.共同的興趣和愿望

D.對(duì)參加小組的要求

參考答案:B
參考解析:題目中明確提到,社會(huì)工作者小于聚焦于“需要轉(zhuǎn)崗的員工,即這些員工面臨相同的職業(yè)轉(zhuǎn)型問(wèn)題。因此,篩選小組組員的核心要件是成員具有共同或相似的問(wèn)題(選項(xiàng)B)。

22、社會(huì)工作者為大學(xué)新生開(kāi)設(shè)“開(kāi)啟新程”成長(zhǎng)小組。在邀請(qǐng)組員討論大學(xué)生活規(guī)劃時(shí),組員小趙和小丁發(fā)生爭(zhēng)執(zhí):小趙認(rèn)為應(yīng)當(dāng)注重學(xué)業(yè),增長(zhǎng)知識(shí)。小丁則認(rèn)為應(yīng)當(dāng)積極參與學(xué)生會(huì)和社團(tuán)工作,鍛煉實(shí)踐能力。面對(duì)此情景,社會(huì)工作者最適宜的做法是()

A.打斷小丁和小趙的爭(zhēng)論,請(qǐng)組員小王分享大學(xué)生活規(guī)劃

B.保持沉默,等待小丁和小趙自行停止?fàn)幷?/p>

C.分享自己的經(jīng)歷,供小丁和小趙參考借鑒

D.引導(dǎo)小丁和小趙理解、接納各自想法背后的價(jià)值觀(guān)差異

參考答案:D
參考解析:通過(guò)引導(dǎo)組員剖析分歧背后的價(jià)值觀(guān)(如小趙重視知識(shí)積累,小丁重視能力提升),幫助雙方認(rèn)識(shí)到兩種選擇的合理性,促進(jìn)相互接納,既化解了沖突,又深化了小組討論的深度,符合 “尊重多元價(jià)值觀(guān)” 和 “促進(jìn)自我探索” 的小組工作目標(biāo)。

23、根據(jù)民政部《最低生活保障審核確認(rèn)辦法》,()負(fù)責(zé)最低生活保障審核確認(rèn)工作。

A.縣級(jí)人民政府財(cái)政部門(mén)

B.縣級(jí)人民政府民政部門(mén)

C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

D.村(居)民委員會(huì)

參考答案:B
參考解析:根據(jù)民政部《最低生活保障審核確認(rèn)辦法》,縣級(jí)人民政府民政部門(mén)負(fù)責(zé)最低生活保障的審核確認(rèn)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)負(fù)責(zé)最低生活保障的受理、初審工作。村(居)民委員會(huì)協(xié)助做好相關(guān)工作。而縣級(jí)人民政府財(cái)政部門(mén)主要負(fù)責(zé)最低生活保障資金的管理和撥付等工作,不負(fù)責(zé)審核確認(rèn)。

24、為加深對(duì)社區(qū)的了解,新入職的社區(qū)工作者小梅主動(dòng)到社區(qū)廣場(chǎng),公園等公共場(chǎng)所,與跳廣場(chǎng)舞、下棋、健身和遛狗的居民話(huà)家常,小梅進(jìn)入社區(qū)的方式是()

A.主辦社區(qū)活動(dòng)

B.介入社區(qū)事務(wù)

C.積極參與社區(qū)節(jié)假日活動(dòng)

D.經(jīng)常出現(xiàn)在社區(qū)居民當(dāng)中

參考答案:D
參考解析:進(jìn)入社區(qū)的方式有五種:1.積極參與社區(qū)重要活動(dòng);2. 主辦社區(qū)活動(dòng);3. 積極介入社區(qū)事務(wù);4. 經(jīng)常出現(xiàn)在社區(qū)居民之中;5. 報(bào)道社區(qū)活動(dòng)。

25、社會(huì)工作者小王在某村實(shí)施兒童關(guān)愛(ài)服務(wù)項(xiàng)目時(shí),了解到留守兒童小美平時(shí)缺少父母陪伴和管教、性格內(nèi)向、脾氣暴躁,手腕上還有割傷,根據(jù)社會(huì)工作服務(wù)中倫理原則的決定順序,小王應(yīng)優(yōu)先采取的行動(dòng)是()

A.聯(lián)系學(xué)校老師加強(qiáng)小美的學(xué)業(yè)鋪導(dǎo)

B.建議村委會(huì)建立留守兒童關(guān)愛(ài)中心

C.為小美向鄉(xiāng)政府申請(qǐng)困境兒童補(bǔ)貼

D.評(píng)結(jié)小美自傷風(fēng)險(xiǎn)并采取干預(yù)措施

參考答案:D
參考解析:社會(huì)工作倫理原則的決定順序中,“保護(hù)生命” 原則優(yōu)先于其他倫理原則。

26、企業(yè)為了趕上某商業(yè)項(xiàng)目交付工期,要求乙部門(mén)在工作日集體加班。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》。關(guān)于加班安排的說(shuō)法。正確的是()

A.甲企業(yè)可以安排每日不超過(guò)4小時(shí)加班

B.甲企業(yè)可以安排乙部門(mén)懷孕七個(gè)月以上的女職工加班,但加班工資在原基礎(chǔ)上翻倍

C.甲企業(yè)需要支付不低于工資的150%工資報(bào)酬

D.加班工資可以以?xún)?nèi)部消費(fèi)券的形式結(jié)算

參考答案:C
參考解析:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò) 1 小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò) 3 小時(shí),但是每月不得超過(guò) 36 小時(shí)。安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的 150% 的工資報(bào)酬

27、社區(qū)工作者正在進(jìn)行新入住居民的走訪(fǎng)工作,以更好地了解居民的所思所想,幫助其盡快融入社區(qū)。在與居民接觸時(shí),下列社區(qū)工作者的表述中,最符合”展開(kāi)話(huà)題”技巧的是()

A.“您最近睡眠怎么樣?有遇到什么煩心事嗎?

B.“您家里的花養(yǎng)得真好,您的秘訣是什么?"

C.“您能不能跟我講講您人生中最自豪的事情?

D.“您家馬上要吃飯了,您說(shuō)說(shuō)還有什么期待?”

參考答案:B
參考解析:展開(kāi)話(huà)題。在取得居民同意的情況下,社會(huì)工作者要迅速進(jìn)入熱身階段最主要的目的是讓居民放松,因此這時(shí)候要避免直接問(wèn)一些敏感的話(huà)題,而是要提一些較普通、容易回答的問(wèn)題也可以用周?chē)h(huán)境和正在發(fā)生的事情展開(kāi)話(huà)題。 如談?wù)撜谧龉φn的子女的情況,稱(chēng)贊居民家里家居布置、清潔等,以拉近彼此的距離。社會(huì)工作者應(yīng)把談話(huà)維持在居民可以了解的水平上雙方對(duì)話(huà)的層次也可隨著情境和興趣逐步提升。

B選項(xiàng)通過(guò)稱(chēng)贊居民家中的花草,并詢(xún)問(wèn)其養(yǎng)護(hù)的秘訣,能夠迅速拉近與居民的關(guān)系,同時(shí)避免直接問(wèn)一些敏感或私人的問(wèn)題。這樣的對(duì)話(huà)方式可以營(yíng)造輕松愉快的氛圍,有助于進(jìn)一步的交流。

A.“您最近睡眠怎么樣?有遇到什么煩心事嗎?” 這個(gè)問(wèn)題涉及個(gè)人隱私,可能會(huì)讓居民感到不適。

C.“您能不能跟我講講您人生中最自豪的事情?” 這個(gè)問(wèn)題雖然可以展開(kāi)話(huà)題,但可能過(guò)于深入,不適合初次接觸。

D.“您家馬上要吃飯了,您說(shuō)說(shuō)還有什么期待?” 這個(gè)問(wèn)題顯得有些突兀,不太適合初次接觸時(shí)使用。因此,最符合“展開(kāi)話(huà)題”技巧的是 B 選項(xiàng)。

28、某街道組織的養(yǎng)老服務(wù)規(guī)劃的研討會(huì)上,一個(gè)學(xué)者指出,雖然給老人配備了床位和養(yǎng)老設(shè)施,但還達(dá)不到規(guī)定的數(shù)量和要求。根據(jù)社區(qū)需求類(lèi)型,這一學(xué)者的提出的需求是指()

A.規(guī)范性需求

B.表達(dá)性需求

C.感覺(jué)性需求

D.比較性需求

參考答案:A
參考解析:規(guī)范型需要是專(zhuān)業(yè)人員、行政人員或?qū)<覍W(xué)者依據(jù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和現(xiàn)有規(guī)定或規(guī)范,所指出的特定需要標(biāo)準(zhǔn)。如民政部頒布的《全國(guó)社區(qū)服務(wù)示范城區(qū)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,每個(gè)街道都要建有一個(gè)1000平方米左右的社區(qū)服務(wù)中心,同時(shí)規(guī)定了社區(qū)服務(wù)中心應(yīng)配備的服務(wù)項(xiàng)目。當(dāng)服務(wù)設(shè)施與服務(wù)項(xiàng)目不符合規(guī)定時(shí),就存在規(guī)范型需要。

感覺(jué)型需要,當(dāng)個(gè)人被問(wèn)及是否需要某一特定服務(wù)并作出回應(yīng)時(shí),其反應(yīng)就是感覺(jué)型需要。這是假定從個(gè)人受訪(fǎng)的自我陳述中可以反映出個(gè)人期望的需求和想要的服務(wù)。

當(dāng)個(gè)人把自身的感覺(jué)型需要通過(guò)行動(dòng)來(lái)表達(dá)和展現(xiàn)時(shí),即成為表達(dá)型需要。表達(dá)型需要主要反映了對(duì)社會(huì)服務(wù)數(shù)量上的需求,但不一定表示對(duì)服務(wù)質(zhì)量的不滿(mǎn)意。

這種與其他個(gè)人或社區(qū)比較而產(chǎn)生的需要稱(chēng)為比較型需要。比較型需要可以由居民提出,也可由專(zhuān)家提出。

結(jié)合題意“一個(gè)學(xué)者指出,雖然給老人配備了床位和養(yǎng)老設(shè)施,但還達(dá)不到規(guī)定的數(shù)量和要求?!痹撔枰獙儆谝?guī)范型需要。

29、關(guān)于個(gè)案研究?jī)?yōu)點(diǎn)的說(shuō)法,正確的是()

A.個(gè)案研究資料相對(duì)容易處理并便于比較分析

B.個(gè)案研究能夠有效排除影響結(jié)果的環(huán)境因素

C.個(gè)案研究有利于提出有效和具體的解決方案

D.個(gè)案研究有利于將研究發(fā)現(xiàn)推論至其他研究

參考答案:C
參考解析:個(gè)案研究通過(guò)深度剖析單個(gè)對(duì)象的獨(dú)特情況(如問(wèn)題成因、資源條件),能精準(zhǔn)定位需求,提出針對(duì)性強(qiáng)的解決方案(如個(gè)性化干預(yù)計(jì)劃),尤其適用于復(fù)雜或特殊案例。

30、社會(huì)工作者小何正為乳腺癌患者開(kāi)設(shè)支持小組,在組員分享環(huán)節(jié),王阿姨滔滔不絕地講述了自己確診后的心路歷程,占用了大量時(shí)同,導(dǎo)致其他組員沒(méi)機(jī)會(huì)發(fā)言,為此,小何說(shuō):“王阿姨的分享很有價(jià)值,我想大家都有自己的故事,我們現(xiàn)在也聽(tīng)聽(tīng)其他人的經(jīng)驗(yàn)吧!”上述小何的回應(yīng),運(yùn)用的技巧是()

A.中立

B.鼓勵(lì)

C.澄清

D.限制

參考答案:D
參考解析:    限制:當(dāng)一些小組組員壟斷小組討論時(shí),或當(dāng)組員的發(fā)言太抽象時(shí),或當(dāng)小組討論脫離主題范圍時(shí),社會(huì)工作者要采取限制的手段來(lái)處理小組或小組組員的行為。這里的限制手段包括:社會(huì)工作者用“是不是”的言辭問(wèn)詢(xún)其他善于發(fā)言的組員或者其他未發(fā)言的組員;及時(shí)切斷話(huà)題,給予適時(shí)的打岔;也可以限定發(fā)言時(shí)間,或者調(diào)整發(fā)言的次序。

題目中,王阿姨的發(fā)言占用了大量時(shí)間,導(dǎo)致其他組員沒(méi)有機(jī)會(huì)發(fā)言,小何通過(guò)說(shuō)“王阿姨的分享很有價(jià)值,我想大家都有自己的故事,我們現(xiàn)在也聽(tīng)聽(tīng)其他人的經(jīng)驗(yàn)吧!”這種方式來(lái)限制王阿姨的發(fā)言時(shí)間,讓其他組員有機(jī)會(huì)發(fā)言。

故答案為D。


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