一、簡答題（本題共3題，共46分）
1、簡述解決企業人力資源過剩的方法。(16分)．
2、簡述企業選配培訓教師的基本標準有哪些?(16分)
3、企業薪酬調查數據統計分析方法有哪些?(14分)
2012年5月人力資源師(二級)《專業技能》真題試卷
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