如今企業(yè)陸續(xù)復(fù)工，HR們也在為招聘工作忙碌起來。可是著疫情期間，企業(yè)怎么面試呢？面試的時(shí)候需要我們做哪些準(zhǔn)備呢？
一、企業(yè)疫情期間怎么面試？
企業(yè)疫情期間通常采取遠(yuǎn)程面試的方式，不僅沒有地域限制，還可以通過錄音、錄像的方式，反復(fù)研究候選人的表現(xiàn)，評(píng)價(jià)更精準(zhǔn)。
二、疫情期間面試要做哪些準(zhǔn)備？
1、準(zhǔn)備設(shè)備
如果是大公司，招聘量大，總部和各地區(qū)HR人員眾多，協(xié)調(diào)困難，有條件的可以使用在線招聘系統(tǒng)，然后配合遠(yuǎn)程面試；
如果是中小型公司，招聘量適中，預(yù)算有限，協(xié)同相對(duì)簡單，可以選擇QQ、微信等。
2、雙方的面試準(zhǔn)備
3、提前模擬排練
提前排練走一遍流程，和同事排練，把可能出現(xiàn)的問題都曝光出來，從場(chǎng)地到電腦、網(wǎng)絡(luò)、攝像頭、音頻、麥克風(fēng)、光源、背景、坐姿等，多人協(xié)同時(shí)，輔導(dǎo)其他面試官視頻面試的方法。
4、準(zhǔn)備應(yīng)急預(yù)案
遠(yuǎn)程面試比起現(xiàn)場(chǎng)面試，不可控因素多，應(yīng)急預(yù)案必不可少。多準(zhǔn)備一臺(tái)電腦，提前聯(lián)系好網(wǎng)絡(luò)負(fù)責(zé)人，設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)一旦有問題可以迅速找到他；保留候選人電話，碰到掉線卡頓等情況，可以電話詢問，視頻不行可通過電話來面試，作為備選。
以上就是233網(wǎng)校學(xué)霸君整理的關(guān)于企業(yè)疫情期間面試的方法，如今遠(yuǎn)程面試成為招聘的主要方式，HR們要盡快掌握遠(yuǎn)程面試的方法技巧哦！
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