社會工作是一個科學門類，也是一種社會職業或社會組織形式，更是現代社會管理和公共服務的重要手段之一。當前，發展社會工作事業，是我國社會管理體制改革、公共服務模式轉變的必然要求。
　　第一，社會工作面向弱勢群體和邊緣群體提供社會服務，具有“以人為本”的柔性管理特征，可以彌補政府剛性管理的不足。在處理社會問題、社會沖突事件時，剛性的行政化管理和手段有必要性，但也一定程度上存在著忽視需求差別等缺陷。社會工作則注重解決某一人群或個人造成社會問題的原因，因此，具有政府單一行政化管理手段無法比擬的優勢。　點擊進入社會工作者網校免費試聽
　　第二，在完善社會保障制度的過程中，以社會工作為核心的社會組織，是政府制定和實施社會政策的重要助手。這表現為，受過專業訓練的社會工作者，不僅可以幫助政府實施特定的社會政策和社會計劃，而且因其深入了解民眾尤其是弱勢群體、邊緣群體的實際狀況和需求，可以幫助政府修訂和完善社會政策。此外，政府通過各類社會服務機構中的社會工作者，向國民提供專業社會服務，實現“寓管理于服務”的社會管理理念。
　　第三，擴大社會工作機構和人才隊伍，是實現我國社會再組織化不可或缺的途徑。隨著經濟體制改革的深化，以往的“單位人”逐漸轉變為“社會人”或“自然人”。這是我國現階段社會轉型的一個重要特征。社會的低組織化狀況，一定程度上對社會的穩定與和諧造成挑戰。這就要求，要高度重視社會管理體制的改革創新。其中就包括積極引入現代社會工作制度，建設一支規模宏大、結構合理、素質優良的社會工作隊伍。
　　第四，發展以社會工作為核心的、以非營利為特征的社會服務機構，是實現充分就業的“第三條道路”。在傳統的就業思路中，就業倚重的是市場和政府。其實，在特定的階段，這兩極的就業容量是有限的。在經濟調整或危機時期，市場的就業容量則大大縮減。這就需要拓展新的思路，發展有助于民生建設、以社會工作為核心的各類非營利的社會服務組織。有必要采取積極的社會政策，鼓勵大學畢業生創辦各類非營利的專業社會服務機構。考試大收集整理

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