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2021中級社會工作實務(wù)方案設(shè)計如何得分?這幾點(diǎn)是關(guān)鍵

作者:233網(wǎng)校-不明真相 2021-12-30 18:51:58
導(dǎo)讀:2022中級社會工作實務(wù)考查了小組工作方案設(shè)計,很多考生覺得比較難,但細(xì)細(xì)審閱材料,抓住關(guān)鍵點(diǎn),得分還是不難,下面跟著劉曉晨老師一起來學(xué)習(xí)吧~

一、22021中級實務(wù)考點(diǎn)分布

主要章節(jié)

考點(diǎn)

題型

分值

兒童社會工作

兒童的需要、兒童社會工作的主要內(nèi)容

案例分析

20分

婦女社會工作

婦女的需要、婦女社會工作主要方法

案例分析

20分

社會工作救助社會工作

社會救助社會工作主要內(nèi)容、主要方法

案例分析

20分

學(xué)校社會工作

學(xué)校社會工作主要內(nèi)容、主要方法

方案設(shè)計

20分

社區(qū)社會工作

社區(qū)社會工作主要內(nèi)容、主要方法

案例分析

20分

【解讀】

2021中級實務(wù)的主要考點(diǎn)集中與兒童、婦女、社會救助、學(xué)校和社區(qū)社會工作等實務(wù)領(lǐng)域,具體的考查也更為細(xì)致,涉及人群的需求、社會工作的內(nèi)容和方法。其中最大的特點(diǎn)是方案設(shè)計題考查了小組工作。

二、關(guān)于方案設(shè)計

從歷年的方案設(shè)計題來看,多數(shù)考查的是社區(qū)服務(wù)方案設(shè)計,通常是針對案例中服務(wù)對象的需要設(shè)計對應(yīng)的服務(wù)方案,多以結(jié)合“服務(wù)人群的需求/問題”、“困境分析以及介入策略”等內(nèi)容,基本的步驟如下:

1、問題的陳述與分析

(1)問題:服務(wù)對象面臨的問題,可以從生理、心理、家庭、社會環(huán)境等層面進(jìn)行陳述;

(2)分析:結(jié)合案例對服務(wù)對象問題產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析,與問題/需求呼應(yīng)。

2、方案設(shè)計

(1)方案目標(biāo):針對服務(wù)對象的問題提出目標(biāo);

(2)方案實施策略

針對具體問題設(shè)計實施策略,即分別采用社會工作專業(yè)方法和技巧、整合資源、提供服務(wù)解決目標(biāo)對象的問題,主要從個人、家庭、群體、組織、社區(qū)以及社會政策幾個層面介入。

【注意】

在2021年方案設(shè)計題的考查中,并沒有像往常一樣,考查社區(qū)服務(wù)計劃,而是針對小組的主題,設(shè)計小組活動的目標(biāo)和內(nèi)容。

三、2021方案設(shè)計題答題要點(diǎn)

【案例背景】

某校為落實《未成年人保護(hù)法》,更好地開展學(xué)校保護(hù)工作,成立了包括社會工作者在內(nèi)的學(xué)生欺凌防治工作組。社會工作者通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),有欺凌行為的學(xué)生中,不少人缺乏基本的情緒管理能力:有的不能覺察自己的情緒狀態(tài):有的不善表達(dá)自己的情緒:有的用暴力方式釋放負(fù)面情緒;有的雖知道欺凌行為不好,但無法自我控制。

在學(xué)校的支持下,社會工作者計劃運(yùn)用小組工作方法,幫助這些學(xué)生科學(xué)管理情緒。小組總體目標(biāo)為:通過提升學(xué)生情緒覺察、情緒表達(dá)和情緒管理等能力,預(yù)防和消除欺凌行為。小組共分五節(jié)。

要求:結(jié)全案例,完成本情緒管理小組計劃的設(shè)計,只需列出每節(jié)活動的目標(biāo)和主要內(nèi)容。

【對應(yīng)知識點(diǎn)】

實質(zhì)上考查的是校園欺凌 第十二章學(xué)校社會工作——第三節(jié)學(xué)校社會工作方法 ——社區(qū)工作方法在學(xué)校社會工作的創(chuàng)新(初級介入;二級介入;三級介入)以及第二節(jié)學(xué)校社會工作主要內(nèi)容——滿足全體學(xué)生發(fā)展性需要的學(xué)校社會工作(二)——學(xué)校社會工作對學(xué)生情感培養(yǎng)及情緒管理的介入——幫助學(xué)生科學(xué)管理情緒

劉曉晨老師中級實務(wù)案例解讀,點(diǎn)擊學(xué)習(xí)>>

【要點(diǎn)解讀】

1、明確答題方向

(1)情緒管理;(2)小組工作計劃;(3)活動目標(biāo)與主要內(nèi)容。

可以得出該題主要是針對“情緒管理”這一主題,開展的小組活動,根據(jù)要求只需要設(shè)計活動目標(biāo)與活動內(nèi)容。

2、對應(yīng)案例需求

題案例背景材料中“提升學(xué)生情緒覺察、情緒表達(dá)和情緒管理等能力”要求,可以設(shè)計出三節(jié)活動主題,即圍繞“覺察情緒”、“表達(dá)情緒”、“情緒管理”進(jìn)行展開描述,這也是得分的關(guān)鍵要點(diǎn)

3、回顧小組活動設(shè)計

通常小組工作活動設(shè)計為5節(jié),第一節(jié)的內(nèi)容通常為“相互認(rèn)識、簽訂小組契約”;第五節(jié)的內(nèi)容通常為“活動總結(jié),處理離別情緒”

【參考答案】

第一節(jié)

目標(biāo):引導(dǎo)組員互相認(rèn)識,了解情緒的基本知識。

活動內(nèi)容:

1、破冰活動—暖場游戲; 2、社工引導(dǎo)組員認(rèn)識情緒狀態(tài)及類別并進(jìn)行討論;3、訂立小組契約,建立小組規(guī)范。

第二節(jié)

目標(biāo):覺察識別自身的情緒,學(xué)會分辨正向和負(fù)向的想法及引發(fā)的情緒、行為

活動內(nèi)容: 1、量表測量情緒狀態(tài); 2、討論不良情緒的具體表現(xiàn);3、模擬不同情境下,不同想法所引發(fā)的情緒和行為;4、組員討論并分享感受。

第三節(jié)

目標(biāo):學(xué)會表達(dá)及宣泄情緒,掌握情緒表達(dá)的正確方式

活動內(nèi)容:1、認(rèn)識負(fù)面情緒,組員分享自身表達(dá)情緒的方式;2、通過“情緒垃圾桶”、“情緒溫度計”等活動宣泄負(fù)面情緒;3、社工分享其他表達(dá)和宣泄情緒等具體方法。

第四節(jié) 

目標(biāo):掌握情緒管理技巧,做好情緒管理

活動內(nèi)容:1、學(xué)習(xí)正確管理情緒的方法和技巧,例如放松練習(xí)、正向引導(dǎo)、心態(tài)調(diào)整等,引導(dǎo)組員學(xué)習(xí)做好情緒管理;2、組員分享成功管理情緒的經(jīng)驗,促進(jìn)組員互動學(xué)習(xí)。

第五節(jié)

目標(biāo):引導(dǎo)組員回顧小組歷程,分享收獲和成長,并結(jié)束小組

活動內(nèi)容: 1、回顧前四次活動內(nèi)容和目標(biāo);2、分享自己在小組里關(guān)于情緒管理的成長和收獲;3、組員間相互祝福,社工進(jìn)行總結(jié),宣告小組結(jié)束。

溫馨提示:文章由作者233網(wǎng)校-lizhihao獨(dú)立創(chuàng)作完成,未經(jīng)著作權(quán)人同意禁止轉(zhuǎn)載。

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