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2024年中級經濟師《人力資源管理》經典真題考點練習
2025年中級《人力資源管理》真題考點
動機的類別:
內源性動機 | 指人做出某種行為是因為行為本身,因為這種行為可以帶來成就感,或者個體認為這種行為是有價值的。 看重工作本身。如:尋求挑戰性的工作機會、獲得為工作和組織多做貢獻的機會等 |
外源性動機 (外在動機) | 指人為了獲得物質或社會報酬,或為了避免懲罰而做出某種行為,做出這種行為是為了行為的結果,而不是行為本身。 看重工作所帶來的報酬。如:工資、獎金、表揚、社會地位等 |
2025年中級《人力資源管理》真題練習
今日真題練習:
【2020年真題】按照組織行為學有關理論,內源性動機包括( ) 。
A. 社會地位
B. 挑戰性工作
C. 工資
D. 表揚
參考解析:B正確:內源性動機是指人做出某種行為是因為行為本身,因為這種行為可以帶來成就感,或者個體認為這種行為是有價值的。出于內源性動機的員工看重的是工作本身,如尋求挑戰性的工作,獲得為工作和組織多做貢獻的機會以及充分實現個人潛力的機會。
ACD:屬于外源性動機。